Apave emploi
Apave recrutement

Assistant Commercial H/F Apave

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
  • Secteur informatique • ESN
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Relations commerciales

Les missions du poste

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

📢 Apave recherche un(e) Assistant(e) commercial(e) en CDI !


Au sein de l'agence de Toulouse, l'équipe commerciale assure un rôle majeur : permettre la gestion commerciale des prestations techniques effectuées par nos collaborateurs à destination de nos clients.

🎯 Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?

Après votre parcours d'accueil et intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions :

- Montages, chiffrages et saisies d'offres des unités territoires

- Gestion des remontées des intervenants des unités territoires pour réalisation des offres, revente client

- Appui des RU et RG Territoires pour un montant par offre globale

- Réalisation des indexations des tarifs, validation en interne et communication aux clients le cas échéant selon la décision de la validation

- Gestion des contrats CDD en lien avec l'acteur commercial

- Extraction d'informations sur des contrats existants

- Relance des commandes en début d'année pour les récurrents à bons de commandes

- Augmentation des tarifs annuels selon CCAP

📆 Poste à pourvoir en septembre 2026

📍 Localisation : Agence Apave Toulouse Borderouge

🚀 Une belle opportunité

Apave : Film Institutionnel

#LI-JL1

Le profil recherché

🔎 Parlons de vous !

- D'abord, votre cursus

De formation Bac +2/+3, en commercial, vous recherchez un poste polyvalent et avez l'habitude de gérer un grand nombre de dossiers en simultané.

- Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles

Vous avez une maitrise parfaite de la relation commerciale ainsi que la capacité à créer un véritable relationnel avec nos clients.

Vos qualités d'écoute, votre capacité à vous organiser, votre dynamisme et votre aptitude au travail en équipe seront déterminantes.

💪 Choisissez-nous !


En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.


🤝 Nous rejoindre, c'est :


- Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe
- Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion

- Bénéficier des avantages : 13ème mois, tickets restaurant, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances
- Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : ordinateur

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !

⌛ À partir de maintenant, comment ça se passe ?

1. Faites-vous connaître. Postulez. 2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange. 3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.

4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

Les avantages

  • Un onboarding et un accompagnement quotidien
  • Un véritable système de tutorat sur le terrain
  • Un vrai parcours de formation interne, 27,5 h de formation /an/salarié
  • Un quotidien anti-routine, avec des missions très variées
  • Une possibilité d’évolution en interne à l’international
  • Une participation selon les résultats du Groupe
  • Un Groupe qui s’engage en RSE
  • Des avantages financiers (variables selon les offres et les sites)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Faites-vous connaître. Postulez

  • Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.

  • Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels/RH vous attendent.

  • Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

Publiée le 20/07/2026 - Réf : Tls xxxx AssCom-21720

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