Communauté d'agglomération du Grand Annecy emploi
Communauté d'agglomération du Grand Annecy recrutement

Chargé de Missions Gens du Voyage H/F Communauté d'agglomération du Grand Annecy

  • Annecy - 74
  • CDD
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Les missions du poste

Dans le cadre de ses compétences et du schéma départemental d'accueil et d'habitat des gens du voyage en vigueur, le Grand Annecy aménage et assure la gestion des équipements pour les familles nomades (aire d'accueil et accueil des grands passages) et sédentarisées (terrains familiaux).

Pour répondre à ces enjeux, en appui du chef de service Habitat, Gens du Voyage et en lien avec une autre personne « chargé de mission gens du voyage », le Grand Annecy recrute un chargé de mission pour participer à la mise en oeuvre de la politique d'accueil des gens du voyage.

Vos missions

Rattaché au chef du service Habitat Gens du voyage, vous travaillez en lien avec une autre personne, affecté pour 60% de son temps à des missions similaires, pour assurer la continuité du service tout au long de l'année et pour participer à la définition et la mise en oeuvre de la politique d'accueil des gens du voyage.

Vous pilotez

  • La gestion des équipements existants : gestion administrative et financière, définition planification et suivi des travaux de maintenance, contrôle et encaissement des recettes...
  • Les projets de création de nouveaux équipements en lien avec les élus et en transversalité avec les autres directions du Grand Annecy, pour vérifier la faisabilité politique et réglementaire, définir le programme d'aménagement, rédiger les cahiers des charges, conduire les consultations.

Vous assurez le suivi des procédures contentieuses en assurant la coordination avec les différents acteurs internes et externes (service juridique de la collectivité, services de l'état, associations en charge du suivi social, huissiers...).

Le profil recherché

Diplômé du supérieur (Bac +3/ Bac +5) vous disposez de compétences variées (juridique, marchés publics, travaux, aménagement)

Connaissance fonctionnement collectivités et de la réglementation relative à laccueil et l'habitat des gens du voyage serait un plus

Vos qualités relationnelles, sont reconnues et vous avez un goût du travail polyvalent et de terrain, vous disposez de capacités pour des prises d'initiatives adaptées aux situations,

Vous avez de réelles aptitudes pour l'écoute, la négociation, la concertation et la gestion des situations difficiles

Vous maîtrisez les techniques de management de projet, vous avez des capacités rédactionnelles et de synthèse

Vous disposez du permis B

Les avantages

  • Formation continue et mobilité interne pour accompagner les parcours
  • Forfait mobilité durable - jusqu'à 300€ annuels
  • Prise en charge à 75% des frais de transport
  • Primes annuelles
  • Participation à la mutuelle et prévoyance - 57€ mensuels
  • Salle de sport gratuite pour les agents
  • Association du personnel - prestations sociales et loisirs

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Accusé de réception de la candidature

  • Prise de contact par le service recrutement sous 1 mois

  • Invitation à un entretien de recrutement avec le manager

  • Proposition salariale

  • Validation du recrutement

  • Réception des pièces du dossier administratif

Publiée le 20/07/2026 - Réf : 36gktpojbhgqm

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