Aide-Soignant H/F
Communaute de Communes du Trieves
- Monestier-de-Clermont - 38
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Sous la responsabilité de la Directrice, l'infirmière coordinatrice, le médecin coordonnateur et les infirmiers.
La mission de l'aide-soignant s'inscrit dans une équipe pluri - disciplinaire prenant en compte la nécessité d'un
travail conjoint entre les soignants, les agents sociaux, agents de cuisine, et les services administratifs.
Missions :
Réaliser des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs :
- Surveiller le sommeil, entretenir l'environnement immédiat de la personne, réaliser les
changes, les toilettes en cas de besoin et prévenir les escarres, poser des contentions
veineuses.
- Aider aux déplacements des résidents, accompagner la fin de vie, écouter et
réconforter.
Participer à la vie quotidienne des résidents :
- Distribution des tisanes, traitement de nuit.
- Préparation des résidents qui ont une obligation tôt.
- Aide au petit déjeuner (occasionnellement)
- Repassage, raccommodage et petite couture, pliage du linge, tenue de travail et
serviettes de table.
- Transmissions quotidiennes des informations pour le suivi des résidents et participation
aux réunions d'équipe
- Assurer le ménage de certains lieux communs, nettoyage des fauteuils roulants et du
matériel de soins.
Assurer la sécurité des résidents :
- Application des règles de sécurité et des consignes (fermeture de toutes les portes et
fenêtres, consignes en cas d'incendie.)
- Répondre aux sonnettes et besoin des résidents.
Profil recherché :
Être titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) en priorité ;
Ou faisant fonction aide-soignant (e) avec une expérience d'un an minimum.
Qualités requises :
Discrétion et réserve
Écoute et patience
Disponibilité
Sens relationnel
Respect de la personne
Capacités d'adaptation aux situations rencontrées- Capacités d'adaptation organisationnelles en lien avec les nécessités de service, et les changements
législatifs.
Goût pour le travail en équipe
Conditions :
Poste à pourvoir au 01/09/2026.
Horaires de travail : nuit en 12 heures, 1 week-end sur deux.
Durée du contrat : poste permanent
Temps de travail : 80%
Rémunération : Traitement indiciaire + primes.
Pour tout renseignement contacter :
Le Service des Ressources Humaines au **.**.**.**.** ou la Directrice de l'Age d'Or au **.**.**.**.**
Adresser lettre de motivation et CV avant le 10/08/2026 à l'attention de
Monsieur le Président du C.I.A.S. du Trièves
300 chemin Ferrier - 38650 Monestier-de-Clermont
ou par courriel ****@****.**
Le profil recherché
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Bienvenue chez Communaute de Communes du Trieves
de Grenoble, desservi par une autoroute, sur un plateau de moyenne montagne bénéficiant d'un cadre et d'un
patrimoine remarquables.
Il dépend de la Communauté de communes du Trièves, Établissement public de coopération intercommunale
d'un territoire de 10 400 habitants.
Il recrute pour son EHPAD l'Age d'Or (46 résidents dont 14 en unité psycho gériatrique) situé à Monestier-de-Clermont, un/une aide-soignant(e).
Publiée le 17/07/2026 - Réf : 211DXMW
