Gestionnaire RH - Carrières Rémunération H/F COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION CANNES PAYS DE LERINS
- Cannes - 06
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 à 5 ans
Les compétences pour ce job
- Word
Les missions du poste
Contrôle et assure l'application des statuts et des procédures internes de fonctionnement relatives à la carrière ;
Conçoit et contrôle les actes administratifs ;
Assure le suivi des absences impactant la paie ;
Assure le suivi médical des agents auprès du service de médecine préventive ;
Contrôle l'incidence des actes individuels de gestion sur la paie des agents concernés ;
Saisie des éléments variables de paie ;
Participe à l'élaboration et au contrôle de la paie mensuelle des agents ;
Assure le suivi administratif des agents saisonniers ;
Gère les retraites, informe les agents et constitue les dossiers auprès de la CNRACL ;
Gère les médailles ;
Organise la constitution, la mise à jour, l'archivage et la consultation des dossiers individuels des agents ;
Tient les registres des arrêtés RH.
Le profil recherché
Savoir-faire :
Organiser, planifier et prioriser son activité ;
Analyser les demandes des agents ;
Rechercher des informations, notamment règlementaires ;
Utiliser l'outil informatique et notamment le progiciel de gestion des carrières et paies (CIRIL NET RH).
Savoirs :
Connaissance du Statut de la Fonction Publique Territoriale ;
Pratique de la gestion du personnel et de la paie ;
Connaissance des procédures administratives ;
Très bonne maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Logiciels métier).
Savoir-être :
Esprit d'analyse et de synthèse ;
Organisation et rigueur ;
Discrétion et confidentialité exigées ;
Autonomie dans l'organisation du travail avec esprit d'initiative et de réactivité.
Les avantages
- Des avantages concrets au quotidien
- Un parcours d’intégration pour booster votre prise de poste
- Un accompagnement personnalisé pour réussir vos concours et examens
- Titres restaurant
- Forfait mobilité durable
- Participation employeur aux mutuelles labellisées
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Accusé de réception
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Examen par le jury des candidatures
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Invitation à un entretien pour les candidats présélectionnés
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Entretien
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Réponse quelle que soit l'issue
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COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION CANNES PAYS DE LERINS en images
Publiée le 16/07/2026 - Réf : pp-44389
