Technico-Commercial Sédentaire - Découpe Laser & Chiffrage H/F Manpower France

Notre client, acteur industriel, recherche un technico-commercial sédentaire pour accompagner son développement.
L'entreprise évolue dans un environnement concurrentiel nécessitant réactivité, maîtrise technique et sens du service client afin de répondre efficacement aux besoins spécifiques de sa clientèle. Rattaché(e) à la direction et au responsable commercial, vous intervenez sur l'ensemble du cycle commercial. À ce titre, vous identifiez les besoins des clients et proposez des solutions adaptées en combinant expertise technique et approche commerciale.
Vous réalisez les devis, budgétisez les commandes et assurez le suivi des dossiers clients (création, mise à jour, clôture). Vous participez activement aux négociations avec les fournisseurs, à l'achat des matières premières et à la recherche de nouveaux partenaires.
Vous gérez les relations clients au quotidien : réponses aux demandes, gestion des réclamations, conseils techniques et relances commerciales. Vous contribuez également à la production de livrables associés (plans, dessins) et assurez une veille commerciale.
Enfin, vous participez au développement du chiffre d'affaires tout en veillant à la satisfaction client et au respect des délais. Issu(e) d'une formation technique (mécanique, chaudronnerie, tôlerie ou équivalent), vous disposez d'une expérience en environnement industriel, idéalement en découpe laser ou travail des métaux.

Vous maîtrisez la lecture et l'interprétation de plans techniques et êtes à l'aise avec le chiffrage et la réalisation de devis techniques. Une connaissance des matières (tôles, tubes?) et des procédés de fabrication est attendue.
Vous utilisez les outils bureautiques ainsi que des logiciels de gestion (ERP/CRM), voire DAO/CAO pour la compréhension des plans.

Au-delà de vos compétences techniques, vous avez un bon relationnel client et savez traduire un besoin en solution concrète. Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle dans un environnement exigeant.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible