LES PETITS CHAPERONS ROUGES emploi
LES PETITS CHAPERONS ROUGES recrutement

Référent Pédagogique H/F LES PETITS CHAPERONS ROUGES

  • Aix-en-Provence - 13
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Service public hospitalier
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Les missions du poste

LE POSTE

En tant que Référent(e) pédagogique - EJE de formation - chez Les Petits Chaperons Rouges (réseau certifié Best Workplaces 2026), vous bénéficiez d'un accompagnement unique. Parce que pour bien s'occuper des enfants, il faut d'abord bien s'occuper de nos professionnels de crèche, nous mettons tout en oeuvre pour vous donner les moyens de réussir au sein de notre réseau de 800 crèches.

Vous contribuez au bien-être, à l'épanouissement et à l'autonomie de l'enfant dans la crèche de votre choix. Un rôle d'expert pédagogique !

CE QUI REND CE POSTE DIFFÉRENT

Et si nous trouvions la crèche qui vous convient le mieux ? Visitez plusieurs structures pour choisir VOTRE CRECHE et VOTRE TEMPS DE TRAVAIL.

Tout au long de votre aventure chez Les Petits Chaperons Rouges, vous êtes accompagné(e) par votre directrice et votre responsable de secteur. Leur présence, leur expertise et leur disponibilité vous permettent de vous intégrer rapidement et de développer pleinement votre potentiel.

Ici on grandit ensemble ! Vous arrivez avec un parcours d'intégration structuré : formations pédagogiques, marrainage, groupes d'échange par zone. Parce que vous évoluez, ça s'accompagne, vous ne serez jamais seule

VOS MISSIONS

1- Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents

Vous créez les conditions dans lesquelles chaque enfant et sa famille peut s'épanouir dans leurs apprentissages et leur développement. Projet pédagogique et éducatif à créer et mettre en oeuvre : c'est votre rôle de garantir la qualité d'accueil avec l'ensemble de l'équipe.

2- Mise en place du projet éducatif qui a du sens

Chez Les Petits Chaperons Rouges, l'approche éducative repose sur les 5C, un socle commun à l'ensemble du réseau qui place l'enfant au coeur d'un environnement bienveillant, stimulant et sécurisé. Vous n'appliquez pas une méthode : vous la faites vivre, vous l'adaptez à votre crèche, vous mobilisez l'équipe. C'est le coeur et la raison d'être du poste !

3- Gérer la section en collaboration avec le personnel de crèche

Répondre aux besoins des enfants, accompagner les familles en créant un lien de confiance, accompagner et former l'équipe : vous impulsez et entretenez une dynamique de groupe.

Le profil recherché

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état EJE (Educateur de Jeunes Enfants).

Vous aimez le terrain et souhaitez travailler en équipe pluridisciplinaire autour d'un projet commun.

LE PACKAGE

· Rémunération : 2000 à € à 2300 € brut mensuel, selon votre expérience, votre diplôme et la taille de la crèche

· Primes & Avantages : Prime d'ancienneté, cooptation, congés sup'.

· Pour votre famille : Places en crèche pour vos enfants, accompagnement femme enceinte.

· Évolution : 110 parcours e-learning, accompagnement VAE pour vos équipes.

Les Petits Chaperons Rouges est engagé pour l'inclusion et la non-discrimination. Nous recrutons avant tout des personnalités. Ce poste est ouvert aux personnes disposant d'un droit de travailler en France (nationalité ou titre de séjour valide).17 Compétences : Sens de l'observation, Communication, Animation, Mise en oeuvre du projet éducatif, Accompagnement des équipes

Les avantages

  • Titres restaurant
  • 6ème semaine de congés payés
  • 3 journées pédagogiques par an
  • Parcours d’intégration sur-mesure
  • Au moins 1 formation par an
  • Plateforme d’e-learning
  • Evolutions (VAE) et mobilités facilitées
  • Contrats flexibles et modulables (4 ou 5 jours / 32h, 35h ou 39h)
  • Mutuelle sur-mesure
  • CSE (tarifs préférentiels loisirs, carte cadeau de fin d’année…)
  • Prime de fidélité
  • Primes de cooptation
  • Pack parentalité (place en crèche, prime de naissance)..
  • Grilles de salaire évolutives
  • Plateforme sport et bien-être
  • Service d’assistance sociale

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien de préqualification RH

  • Entretien RH visio/téléphonique

  • Entretien Manager au sein de la crèche

Publiée le 16/07/2026 - Réf : VBZGVODFKVLWOG814

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