Convivio emploi
Convivio recrutement

Plongeur H/F Convivio

  • Dozulé - 14
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
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À noter sur ce job

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Les missions du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur Plongeur F/H à Dozulé (14) dans le calvados.

Au sein d'un restaurant médicalisé vous êtes rattaché au chef gérant et intégré à une équipe composée de 3 professionnels de la cuisine et du service.

Ainsi, vous :

  • Assurez la plonge
  • Livrer les repas
  • Désinfection et nettoyage des poubelles
  • Réceptionnez et stockez les marchandises
  • Participez à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel
  • Appliquez les règles d'hygiène et de sécurité

Environnement de travail et avantages :

  • Prise de poste : septembre 2026
  • Contrat : CDI temps partiel
  • Rythme et planning de travail :
    • Horaire du vendredi au dimanche de 9h 16h30 soit 21h semaine.
  • Prime de 13ème mois, prime de parrainage (à partir de 200€ brut), accès au CSE (carte cadeau, chèques vacances), participation aux frais de transport en commun, mutuelle d'entreprise, avantage en nature repas et tenues de travail fournies et entretenues.
  • Parcours de formation personnalisé avec des perspectives d'évolution.

Le profil recherché

Reconnu pour votre sens de l'accueil et du service, vous appliquez rigoureusement les consignes et procédures qui vous sont communiquées.

Vous aimez travailler en équipe, au sein d'un environnement de travail dense. Doté d'une première expérience en restauration traditionnelle, gastronomique, traiteur ou collective, vous serez un des acteurs essentiels de notre prestation de restauration.

Ce poste vous correspond ?

Adressez-nous votre candidature pour nous rejoindre !

Les avantages

  • 3ème mois
  • Mutuelle
  • CSE
  • Formation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Je postule sur le site internet

  • Email de confirmation

  • Premier entretien téléphonique avec un/une chargée de recrutement

  • Second entretien avec le manager

  • Retour téléphonique

  • Création d’un contrat + Intégration

Publiée le 15/08/2026 - Réf : 1072672

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