Century 21 emploi
Century 21 recrutement

Gestionnaire - Comptable de Copropriété H/F Century 21

  • Châteauroux - 36
  • CDI
  • Bac
  • Immobilier
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées ! Vous gérez un portefeuille d'immeubles et êtes l'interlocuteur privilégié de l'ensemble des copropriétaires.

Vous assurez le suivi technique, comptable et commercial des copropriétés tout en veillant à leur rentabilité.Vous exercez un contrôle précis de l'exécution des contrats d'entretien des immeubles sous votre responsabilité.Vous animez les copropriétés en étroite collaboration avec les conseils syndicaux (copropriétaires élus par l'Assemblée Générale).Vous veillez au respect des engagements budgétaires et à la maîtrise des charges de copropriété.Vous travaillez au contact de nombreux professionnels tels que avocats, huissiers, architectes, diagnostiqueurs...Vous accomplissez toutes les tâches d'une gestion comptable d'un portefeuille de copropriété à savoir :
* Préparation des appels de fonds trimestriels
* Encaissement des règlements
* Relance des impayés
* Règlement des fournisseurs
* Clôture des comptes annuels des immeubles gérés pour préparation des convocations d'AG selon le planning arrêté par le principal de copropriété
* Gestion du financement des dossiers travaux
* Saisie des nouvelles copropriétés sur le logiciel et solde des sortantes
* Contrôle de l'ensemble de la comptabilité mandant.Vous intégrez une équipe expérimentée des métiers de la gestion locative et du syndic de copropriété. Le processus d'intégration est garanti par les équipes déjà en place.

Le profil recherché

Vous êtes organisé(e) et particulièrement rigoureux(euse) et disposez d'une bonne appétence commerciale pour le développement du portefeuille. Compétences : rigeur, organisation, autonomie, passion

Les avantages

  • Rémunération déplafonnée pour les conseillers en immobilier
  • Convention Annuelle CENTURY 21
  • Un accompagnement et des formations de qualité
  • Un environnement de travail convivial et stimulant
  • Une culture d'entreprise basée sur la collaboration

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Première rencontre lors d'un réunion d'information en agence !

  • Entretien individuel avec le Manager ou Dirigeant en fonction des agences.

  • Retour et Décision finale en fonction des agences.

La carte

41 Rue Victor Hugo

36000 Châteauroux

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Publiée le 13/07/2026 - Réf : PDGKV548

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