Technicien de Maintenance H/F
Mareuil Investissements
- Mareuil en Périgord - 24
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Le Domaine de Vieux Mareuil, réparti en 5 propriétés de luxe recherche un-e ouvrier/technicien de maintenance pour intégrer son équipe technique. Ce nouvel écrin au coeur du Périgord vert propose à ses clients des semaines de vacances , des séminaires et des mariages dans des cadres luxueux. Destinées à une occupation à l'année, les domaines requièrent une équipe engagée, dynamique et déterminée à contribuer activement à leur succès.
1. Entretien et maintenance courante
Réaliser les interventions de maintenance de premier niveau sur les propriétés, les espaces communs, les locaux techniques et extérieurs.
Assurer le suivi quotidien des demandes d'intervention émises par les différents services en relation avec les deux responsables techniques.
2. Travaux et aménagements
Participer à la mise en place et au démontage des installations lors d'événements, séminaires ou réaménagements d'espaces.
Réaliser des petits travaux d'embellissement ou d'entretien (peinture, menuiserie légère, pose d'éléments décoratifs, réparations diverses).
Participation à la rénovation des différents bâtiments.
Collaborer avec les prestataires externes lors d'interventions techniques plus spécifiques.
3. Qualité, sécurité et environnement
Respecter les normes de sécurité, d'hygiène et les procédures internes du domaine.
Appliquer les bonnes pratiques environnementales.
Contrôler régulièrement les installations sensibles pour prévenir tout risque.
Contribuer au maintien des certifications qualité et sécurité du domaine.
Porter les équipements de protection individuelle (EPI) et garantir la sécurité des occupants et visiteurs.
4. Collaboration et coordination
Travailler en étroite coordination avec les autres services.
Collaborer avec les prestataires externes pour les interventions spécialisées (contrôles réglementaires, contrats de maintenance).
Informer et conseiller le responsable sur les solutions techniques à adopter (remplacements, rénovations, investissements).
Participer à la planification des travaux lors des périodes de fermeture ou entre deux locations.
Le profil recherché
Compétences: Adapter son organisation et son activité aux pics d'affluence, aux contraintes saisonnières et territoriales,Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Coordonner les interventions avec des prestataires externes,Diagnostiquer une panne ou des dysfonctionnements (électriques, mécaniques, automatisme, hydraulique, etc.),Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Gérer la consommation des énergies et des consommables de manière écoresponsable,Gérer les imprévus, aléas et les changements de dernière minute,Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation,Réaliser des travaux de peinture ou de second oeuvre (menuiserie, plaquisterie, revêtement de sol, etc.),Réaliser l'hivernage et le déshivernage des bassins et espaces aquatiques,Réaliser une installation (électrique, plomberie, etc.),Rendre compte de son activité,Réparer et remplacer des équipements de piscine,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les standards qualité de l'établissement,Surveiller le fonctionnement des systèmes d'assainissement et intervenir en cas d'anomalie,Surveiller les systèmes de chauffage et de refroidissement pour garantir leur fonctionnement,Vérifier le bon fonctionnement des équipements de l'espace aquatique
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez Mareuil Investissements
Publiée le 13/07/2026 - Réf : 211CZDF
