Adjoint Chef de Brigade Soirée - Suresnes H/F

Communes

  • Suresnes - 92
  • Fonctionnaire
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Placés sous la direction du chef de service, de son adjoint, vous secondez le chef de brigade dans ses missions et participez activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publiques, le respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population.

Assurer le maintien du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publique
Assurer la sûreté des biens et des personnes
Assurer une présence de proximité dans tous les quartiers de vie nocturne
Porter assistance et secours aux usagers
Intervenir et interpeller dans le cadre du flagrant délit
Travailler en bon partenariat et en complémentarité avec la Police Nationale
Assurer la sécurité des manifestations publiques
Faire respecter les lois, règlements, codes et arrêtés
Intervenir dans tous les cas de troubles à tranquillité publique

Le profil recherché

Bonne connaissance de la règlementation et des pouvoirs de police du Maire
Bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique
Sens du service public, des responsabilités et du travail en équipe
Réactif, disponible et impliqué dans la mission de policier
Permis B

Effectifs :
24 agents de police municipale (10 postes supplémentaires ouverts sur le mandat 2026-2032)
13 opérateurs vidéoprotection travaillant 24h/24 et un CSU de 150 caméras
5 ASVP (Brigade Verte)

Brigade composée de 5 agents actuellement.

Planning :

Horaires fixes de 16h00 à 02h00 et dimanche de 14h30 à 22h30
1 ère semaine = 4 jours de travail (mardi, mercredi, jeudi et vendredi)
2 ème semaine = 5 jours de travail (lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche en HS)
1 week-end sur 2 de repos

Projet de nouveau planning en 2026, pour passage à une semaine de 3 jours (Petite Semaine)

Rémunération statutaire + ISFE 30% part fixe + part variable mensuelle au maximum et 13ème mois intégré dans la part variable annuelle + COS/CNAS + possibilité de logement + astreinte + participation mutuelle

Équipement :
Glock 17 (9mm), PIE (X26P, T7 et T10), LBD Super pro 2, tonfa, bâton télescopique, générateur aérosol grande capacité, pare-balle avec gilet tactique, équipement de protection collectif (casque, bouclier), PVe, radio individuelle LTE
Radars, 3 éthylotests et tests salivaires
4 véhicules (Dacia Duster + Ford Mondéo) + 2 nouveau véhicules en 2026 (Renault Symbioz)
Moniteurs en charge de la formation au sein du service.
2 heures hebdomadaires de sport sur le temps de service (2 salles de sport Cardio et Musculation)
Entraînements programmés mensuels dans une salle équipée d'un dojo pour le travail des techniques d'intervention.

Politique active de formation

Publiée le 12/07/2026 - Réf : O092260709002538

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