Referent Residence Autonomie et Animateur Seniors - Nemours C.C.A.S. H/F
Centres communaux d'Action Sociale
- Nemours - 77
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur
Détail du poste
Sous l'autorité de la Directrice du Centre Communal d'Action Sociale, vous aurez en charge d'assurer le bon fonctionnement de la Résidence Autonomie et de développer et piloter les actions d'animation à destination des seniors de la ville.
Gérer les dossiers d'évaluation des résidents, les demandes d'admission et de résiliation
Assurer la gestion administrative de la résidence (commandes, facturation, courriers, traitement des mails demandes de prestation au CTM, etc.)
Faire le lien avec les différents partenaires, professionnels de santé, de sécurité et du bailleur social
Faire le lien avec les familles des résidents en cas de besoin
Veiller au bien-être et à la sécurité des résidents
Alerter la directrice du CCAS en cas de perte d'autonomie d'un résident
Actualiser les outils de gouvernance (livret d'accueil, règlement intérieur, contrat de séjour, état des lieux entrant et sortant, projet d'établissement)
Préparer la nouvelle évaluation de la HAS
Réaliser le rapport d'activité
Proposer, organiser et participer aux animations à destination des résidents et séniors de la ville (thés dansants, sorties, animation)
Participer à l'élaboration de l'agenda des séniors
Organiser les visites de convivialités et accompagner les agents en charge de cette mission
Remplacement de l'agent en charge du portage des repas et du service de restauration de la résidence autonomie lors des congés et absences
Réaliser les statistiques des animations séniors y compris les résidents
Réaliser manuellement les Projets d'Accompagnement Personnalisés (PAP) des résidents
Réaliser les enquêtes annuelles de satisfaction des résidents
Le profil recherché
Fonctionnaire titulaire, cadre d'emplois des adjoints d'animation
Poste ouvert aux contractuels (en cas de recrutement infructueux d'un fonctionnaire)
Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissances des enjeux, réglementations et évolutions des politiques publiques séniors, et en matière d'hygiène et de salubrité (HACCP)
Compétences pédagogiques, relationnelles et rédactionnelles
Compétences en gestion administrative et suivi de dossiers
Maîtrise des outils bureautiques
Maitrise des techniques d'animation de groupe
Savoir gérer les conflits et les situations difficiles
Être capable de réactivité face aux évènements indésirables et disponibilité
Être capable de travailler en autonomie au sein d'en équipe
Savoir prendre des initiatives et être force de proposition
Sens du service public
Expérience dans le domaine
Diplôme en lien avec le travail social, médico-social ou animation sociale
BAFA apprécié
Publiée le 12/07/2026 - Réf : O077260707001547
