Gestionnaire du Compte Retraite H/F
Caisse D'assurance Retraite et de la San
- Toulouse - 31
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Au sein de la Direction Comptable et Financière, le service Gestion du Compte Prestataire recherche une ou un Gestionnaire du compte retraite en CDD pour une durée de 3 mois, dynamique et volontaire, au service du rayonnement des (belles) valeurs de la Sécurité sociale ! Au sein d'une équipe de 14 personnes, vous assurez, à travers vos actions, la continuité des paiements des pensions de retraite aux personnes assurées en veillant à la mise à jour de leurs dossiers. Vous contribuez à garantir le paiement des retraites à la date prévue, à la bonne personne et pour le bon montant.
Votre rôle, si vous l'acceptez.
Vous assurez au quotidien la mise à jour des informations administratives des personnes retraitées afin de garantir le paiement des pensions dans les délais. Cela inclut la vérification des pièces justificatives (changement d'adresse, coordonnées bancaires, contrôle d'existence, informations relatives à des tiers telles que les successions ou les oppositions), la saisie des données dans l'outil informatique ainsi que la mise en paiement, notamment pour les travailleurs indépendantes et les travailleuses indépendants.
Pour cela, vous aurez notamment pour missions de :
- gérer un portefeuille d'activités afin d'assurer la mise à jour des dossiers : changements d'adresse, coordonnées bancaires, traitement des informations transmises par les partenaires (mairies, banques, études notariales, etc.) ;
- assurer le traitement des retenues sur pensions au titre des oppositions ;
- gérer les réponses aux réclamations des assurées et assurés dans le cadre de vos fonctions ;
- enregistrer et gérer les sommes dues dans le cadre des décès et des successions.
Le profil que nous recherchons
Savoirs et compétences métier
- Rigueur et confidentialité : vous gérez les tâches administratives avec méthode, précision et dans le respect strict des règles déontologiques.
- Organisation et sens des priorités : vous savez structurer votre travail, hiérarchiser les actions et maintenir un haut niveau d'efficacité.
- Communication maîtrisée : vous communiquez avec aisance, à l'oral comme à l'écrit, et savez transmettre les informations de manière claire.
- Maîtrise des outils numériques : vous êtes à l'aise avec l'environnement informatique et maîtrisez le Pack Office ainsi qu'Outlook.
Une posture engagée au quotidien
- dynamisme, curiosité, rigueur, autonomie et proactivité ;
- contribution active au développement du collectif et de l'organisme ;
- adhésion aux valeurs de responsabilité, d'universalité et de solidarité.
Formation
Bac à Bac +2. Une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la gestion administrative sera appréciée.
Pourquoi rejoindre notre équipe ?
- Contribuer à des missions de service public qui ont du sens
- Partager des valeurs de solidarité et de protection
- Intégrer un organisme engagé (RSO, égalité femme/hommes.)
- Bénéficier d'un équilibre vie personnelle et vie professionnelle
- Et bien d'autres choses encore !
Prise de poste : 07/09/2026
C'est décidé je tente ma chance !
Un entretien de motivation sera organisé afin d'évaluer les motivations et l'adéquation des profils avec le poste.
Le profil recherché
Compétences: Gestion des garanties et des assurances,Identifier, traiter une demande client
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Bienvenue chez Caisse D'assurance Retraite et de la San
Organisme priv, assurant une mission de service public, nous intervenons sur 8 des 13 dpartements de la Rgion Occitanie.
Pour raliser nos missions, des engagements et des valeurs soutiennent notre responsabilit sociale : proximit territoriale et solidarit.
Notre ambition : Dvelopper notre agilit collective au service de nos publics.
Publiée le 10/07/2026 - Réf : 211BYBV