Gestionnaire Paie & RH H/F Cavac
- La Roche-sur-Yon - 85
- CDI
- Bac
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Paie
Détail du poste
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie et Ressources Humaines en CDI pour intégrer notre équipe.
Vous aimez allier rigueur, polyvalence et relationnel ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré et dynamique ? Ce poste est fait pour vous.
Rattaché(e) au Responsable du Pôle ADP Groupe, vous rejoignez une équipe de 6 collaborateurs et intervenez sur un périmètre multi-sociétés et multi-conventions collectives.
Vos missions au quotidien
Au coeur de la fonction RH, vous prenez en charge :
- La production de la paie : élaboration, vérification et contrôle des bulletins
- La gestion administrative du personnel : entrées, sorties, absences, congés, visites médicales...
- La rédaction des documents RH : contrats de travail, avenants, courriers divers
- Le suivi des temps de travail via les outils dédiés
- L'application des règles légales et conventionnelles en matière de paie
- Le rôle d'interlocuteur privilégié auprès des organismes sociaux et des équipes internes
Outils utilisés :
- ADP (logiciel de paie) - Une connaissance préalable serait un vrai plus pour la prise de poste
- Kelio (gestion des temps)
- Pack Office (Excel, Word, Outlook)
Conditions du poste :
- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : Temps plein avec 22 jours de RTT
- Lieu : La Roche-sur-Yon
- Prise de poste : Dès que possible
Le profil recherché
- Formation en gestion de la paie ou ressources humaine avec une expérience confirmée sur un poste similaire
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie
- Rigueur, discrétion, sens de l'organisation et esprit d'équipe
Les avantages
- Parcours d’intégration personnalisé
- Mobilité interne encouragée
- Accompagnement managérial de proximité
- Politique de qualité de vie au travail
- Accès à un CSE actif et solidaire
- Culture d’entreprise bienveillante
- Télétravail possible selon les métiers
- Respect de l’équilibre vie pro/perso
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Échange avec un chargé de recrutement pour valider l’adéquation du profil
-
Entretien avec un RRH et le manager pour découvrir l’équipe et les missions
-
Retour rapide et transparent sur votre candidature
-
Visite du site et présentation de l’environnement de travail
-
Validation finale et élaboration de votre parcours d’intégration
-
Publiée le 10/07/2026 - Réf : 4494135-18937557
