Garde d'Enfants H/F O2
- Étampes - 91
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
Les compétences pour ce job
- Garde d'enfant
Les missions du poste
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans?
Vous êtes le talent que nous recherchons!!!
Pour le secteur de Mérobert, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées, engagées et véhiculées.
Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité?
La mission consiste à assurer la garde des enfants le matin avant l'école, de 7h30 à 8h30, en veillant à leur préparation et au bon déroulement du début de journée, ainsi que le soir après l'école, de 16h30 à 18h30, afin de les accompagner dans leurs routines quotidiennes jusqu'au retour des parents. Cette famille recherche une personne fiable, bienveillante, organisée et dotée d'un réel sens des responsabilités, appréciant le travail auprès des jeunes enfants.
Nous vous proposons:
un contrat de travail en CDI, qui s'ajuste à vos heures disponibles (horaires aménageables);
des missions au plus proche de votre domicile (sectorisation des plannings);
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant ;
une rémunération brute comprise entre 1700 et 1800 euros brut pour un temps plein (selon profil), qui comprend :
- Des tickets restaurants d'une valeur de 4,50€, dont 60% pris en charge par l'entreprise.
- une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre.
- de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
Le profil recherché
Prêts à nous rejoindre au sein de o2? Rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants.
Cindy (Responsable d'agence) et Mendy (Assistante d'agence) et Anissa (Responsable d'agence) sont prêtes à vous accueillir.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Les avantages
- Flexibilité et aménagement des horaires
- Des missions près de chez vous
- Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
- Formations et tutorat
- Téléphone professionnel
- Tickets restaurant
- Intéressement et participation
- Une équipe encadrante dynamique et accueillante
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans cv !
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Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
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Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
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Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
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Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
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Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
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Validation et intégration
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Présentation des différentes étapes de votre intégration
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Accompagnement dans votre montée en compétences
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Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
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O2 en images
La carte
5 Rue de la Tannerie
91150 Étampes
Publiée le 10/07/2026 - Réf : KEWYDRYHRBZMGE728
