Controleur de Gestion Social H/F Parts Holding Europe
- Arcueil - 94
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 6 à 7 ans
Les compétences pour ce job
- Excel
- Anglais
- Intelligence artificielle
- Reporting
- Statistiques
Les missions du poste
Pour accompagner notre forte croissance en France et l'international, nous recherchons un CONTROLEUR DE GESTION SOCIAL.
Rattaché(e) au Responsable contrôle de gestion Sociale Groupe, vous contribuez à la conception, à la mise en place et au développement des outils de recueil et d'analyse des données sociales qui participent à l'orientation de la politique sociale du Groupe au services de ses activités opérationnelles.
Vous serez en charge des missions suivantes :
Reporting :
- Participer à la conception et à l'évolution des tableaux de bord du Groupe
- Collecter et consolider les données sociales nécessaires à la mise à jour des tableaux de bord.
- Contribuer à la production des indicateurs légaux (CSRD, index égalité professionnelle)
- Réaliser des études à la demande
Rémunérations :
- Analyser les évolutions passées et prévisionnelles, de la masse salariale
- Assurer une veille réglementaire
- Participer à la préparation des négociations salariales
- Préparer les éléments nécessaires aux études de rémunération et participer à la réalisation de benchmarks
Avantages sociaux :
- Contribuer au pilotage et à l'optimisation des systèmes d'avantages sociaux, notamment épargne salariale et prévoyance
SIRH :
- Prendre part à la gestion et à l'évolution du SIRH pour le recueil et la compliance des données sociales
- Assurer un relais opérationnel en cas d'absence
- Participer à des projets d'optimisation (nouvel outil, interfaces)
- Contribuer à la mise en place d'un process de consolidation des données des filiales étrangères
Le profil recherché
Vous possédez une maîtrise avancée d'Excel, vous avez une appétence pour les outils de requêtes et de reporting (data visualisation), un intérêt pour les outils d'intelligence artificiel (développement agents/routine..).
Reconnu(e) pour votre curiosité et votre esprit analytique, vous savez fiabiliser et interpréter les données.
Doté(e) d'un fort sens du collectif, vous appréciez le travail en réseau et savez mobiliser les différents acteurs de l'écosystème RH pour mener à bien vos missions.
Autonome, rigoureux(se) et proactif(ve), vous faites preuve d'un excellent sens du service, de bienveillance et d'un fort engagement dans la réussite collective.
Un niveau d'anglais professionnel est requis pour ce poste.
Déplacements : occasionnels en France et à l'international.
Ref: e5kk1lwxch
Les avantages
- Bourse à l’emploi permettant des perspectives d’évolution
- Baromètre social permettant aux collaborateurs d’exprimer leurs avis
- Avantages CSE
- 10ème année consécutive au palmarès des 500 meilleurs employeurs
- Plan d'épargne retraite entreprise
- Accord de participation ou un accord d'intéressement
- Mutuelle familiale et prévoyance
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien de préqualification pour valider l'adéquation poste/profil
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Un entretien en visio ou en présentiel avec l'expert métier
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Un entretien en visio ou en présentiel avec l'équipe recrutement
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Parts Holding Europe en images
La carte
22 Avenue Aristide Briand
94110 Arcueil
Publiée le 09/07/2026 - Réf : e5kk1lwxch
