Human Resources Business Partner Transport - Logistique H/F Séché environnement

Vos missions ::

Suite à une réorganisation opérationnelle des activités, nous recherchons notre RRH spécialiste du transport, capable d'accompagner la transformation et de piloter l'ensemble des sujets RH avec exigence et proximité.

Rattaché à Ludovic, HRBP collecte et traitement de déchets, vous intégrez une équipe RH à taille humaine.

Votre terrain de jeux :

- 10 plateformes logistique

- une filiale d'une centaine de personnes

Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes:

• Stratégie RH : recueillir les besoins des directions, conseiller sur les enjeux humains, contribuer à la définition et au déploiement de la politique RH, suivre le budget RH
• RH opérationnelle : accompagnement quotidien des managers, application des procédures RH, respect de la réglementation, gestion des absences, GTA
• Relations sociales: animation du CSE, gestion du lien avec les OS, organisation des élections, participation aux négociations, mise en place d'un dialogue social constructif, gestion des situations de conflit
• Pilotage des indicateurs RH: suivi du turnover, absentéisme, masse salariale, effectifs ; analyse des données pour orienter les décisions
• Développement & projets RH : pilotage des plans de formation, développement des compétences, mobilité interne, coordination des projets transverses
  Poste à pourvoir à Vénissieux

Déplacements 2 à 3 jours/ semaine sur les plateformes/ agences du périmètre

1 jour de télétravail/ semaine

Idéalement vous avez :

• une expérience confirmée dans le secteur du transport/ logistique
• une expérience en relations sociales : animation CSE, lien OS, négociations
• maîtrise des procédures disciplinaires et juridiques individuelles
• appétence juridique et bonne connaissance du droit du travail
• aisance dans les environnements matriciels et les organisations complexes
• goût prononcé pour les chiffres : KPIs, masse salariale, effectifs

Vous vous reconnaissez dans ces traits de personnalité:

• accessible
• diplomate
• agilité mentale/ souplesse d'esprit
• capacité d'adaptation
• leadership
• organisé/ rigoureux

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s'appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs.

Séché Transports, filiale du Groupe Séché Environnement créée en 1993, assure la collecte et le transport sécurisé des déchets dangereux et non dangereux en France et à l'international, par route, rail, fleuve et mer. Présente sur 15 sites en France et dotée d'une plateforme logistique rail-route, elle optimise ses flux et sa flotte en permanence pour réduire les émissions de CO liées au transport des déchets et minimiser son impact environnemental.

Ses 195 collaboratrices et collaborateurs gèrent chaque année 40 000 tonnes de marchandises, garantissant traçabilité et performance.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l'égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s'engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.