Chargé de Développement Commercial et Partenariats H/F

ma Recette Web

  • Saint-Sauvant - 17
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Ma Recette Web, structure créative basée à Saint-Sauvant entre Saintes et Cognac, recherche une personne motivée pour participer activement à son développement commercial. Le poste s'adresse à un profil commercial ou à une personne débutante disposant d'un excellent relationnel, d'une forte capacité à aller au contact des professionnels sur le terrain et d'une réelle envie de construire.

Les missions porteront sur le développement de l'activité historique de l'agence - avec un accent particulier sur la photographie professionnelle, mais aussi les sites web et la communication graphique et numérique - ainsi que sur deux axes prioritaires : la formation professionnelle en communication, photographie et outils numériques, et les projets de photographie artistique. Pour ce dernier volet, les actions pourront concerner la vente d'oeuvres, la recherche de lieux d'exposition, partenaires, sponsors et financements, ou encore l'organisation d'événements.

La personne recherchée devra faire preuve d'autonomie, de créativité, d'ambition et d'une forte capacité de proposition. La prospection terrain occupera une place importante, aux côtés du téléphone, du mail, de LinkedIn et du développement de réseaux professionnels, associatifs ou économiques. Une excellente expression orale et écrite, une bonne maîtrise des outils numériques, le permis B et un véhicule sont indispensables.

Le poste implique de savoir représenter l'entreprise avec professionnalisme, fiabilité et une posture adaptée aux différents interlocuteurs. Les déplacements pourront avoir lieu localement, partout en France et ponctuellement à l'étranger selon les opportunités, avec prise en charge des frais professionnels.

Un bureau indépendant est aménagé dans les locaux de Saint-Sauvant. Adresse mail professionnelle, forfait téléphonique, fichiers clients et prospects, cartes de visite et second écran sont fournis. Un véhicule personnel (déplacement régulier à prévoir) et un ordinateur portable personnel sont requis. L'organisation du travail est souple selon les projets : présence sur site, télétravail, déplacements et interventions ponctuelles en soirée ou le week-end.

Recrutement à temps plein, 35 h, dans le cadre d'une POEI, avec objectif d'embauche en CDD de 6 mois à l'issue du parcours. Rémunération prévue au SMIC, évolutive selon le développement de l'activité, complétée par des commissions sur la marge des projets finalisés apportés par la personne. Une évolution vers un CDI pourra être envisagée en cas de réussite durable de l'intégration et du développement commercial.

Ici, le développement commercial ne se fait pas uniquement derrière un écran : nous recherchons une personne qui aime rencontrer, démarcher et créer des opportunités sur le terrain.

Process de recrutement : après un échange téléphonique avec un conseiller France Travail pour valider les conditions de contrat, les candidats seront invités à assister à une réunion d'information avec l'employeur qui présentera l'entreprise. Si vous confirmez votre candidature , vous serez conviés à un ou plusieurs entretiens individuels

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Elaborer, adapter une proposition commerciale,Elaborer une stratégie commerciale,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Conseil en relations publiques et communication

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 08/07/2026 - Réf : 210XLRX

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