Chargé RH H/F Denis Baran Recrutement

Client

Acteur reconnu dans le secteur du service, nous sommes engagés au quotidien dans l'accompagnement des personnes et des organisations.
Notre mission ? Favoriser le développement des compétences et la réussite collective, dans un
cadre structuré, exigeant et bienveillant.
Notre activité repose sur la qualité du service rendu, la proximité avec nos partenaires et la mobilisation de nos équipes autour de projets porteurs de sens.

Afin de poursuivre l'optimisation de nos pratiques et de notre qualité de service, nous recherchons aujourd'hui notre Chargé RH

Poste

En étroite collaboration avec notre Direction, vous mettez en oeuvre notre stratégie Ressources Humaines dans un contexte d'évolution permanente.
Véritable partenaire des managers et référent des équipes, vous conseillez et représentez la Direction en interne, veillez au bien-être de nos salariés et au respect de nos règles et de la législation. Plus particulièrement vos missions sont :
- Piloter la formation et le développement des compétences : élaborer le plan de développement des compétences, suivre les formations obligatoires...,
- Gérer l'administration du personnel : gestion et suivi des contrats, avenants, absences, congés, paie et relations avec les organismes sociaux, tout en garantissant le respect du cadre juridique,
- Recruter et intégrer les collaborateurs : rédiger les offres, gérer les candidatures et les entretiens, organiser l'intégration des nouveaux arrivants,
- Accompagner le développement des collaborateurs et des managers : suivi des parcours professionnels, mobilités internes, entretiens annuels et professionnels, formation et plans de développement,
- Gérer et faire évoluer les outils RH : assurer la fiabilité et l'exploitation des données RH, participer au déploiement de notre nouveau SIRH, suivre les indicateurs,
- Contribuer à la QVCT et à la RSE : mettre en oeuvre des actions favorisant le bien-être, l'inclusion, l'égalité, l'impact environnemental et la prévention des risques psychosociaux...,

Profil

Issu·e d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Généraliste des Ressources Humaines.
Reconnu·e pour votre professionnalisme, vous possédez les qualités répondant aux exigences du poste : rigueur et pragmatisme, sens de l'organisation, capacité d'analyse, aisance relationnelle, diplomatie et force de conviction.

Nous recherchons avant tout une personnalité dynamique, proactive et force de proposition, capable de s'impliquer pleinement et de contribuer au développement de notre organisation.
Nous vous offrons de l'autonomie et la possibilité de participer à une véritable aventure humaine. Vous aurez la possibilité d'occuper un poste clé et opérationnel, de vous épanouir à travers des missions variées et riches, donnant du sens à votre carrière.