Caisse d'Epargne Hauts de France emploi
Caisse d'Epargne Hauts de France recrutement

Chargé d'Etudes Conformité H/F Caisse d'Epargne Hauts de France

  • Amiens - 80
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Anglais

Détail du poste

Parce que ce qui compte pour vous, compte aussi pour nous - qu'il s'agisse de votre épanouissement professionnel ou personnel - nous vous proposons Plus qu'un Job.

Chez nous, vous bénéficiez d'un environnement de travail stimulant, de parcours de carrière évolutifs, d'un accompagnement personnalisé et d'un équilibre vie pro/vie perso respecté. Vous intégrez une entreprise qui valorise l'engagement, la proximité, l'esprit d'équipe et la diversité des profils.

Rejoignez une entreprise qui vous ressemble !

Poste et missions

Le Département Compliance and Ethics recrute un Chargé d'Etudes Conformité pour son activité Conformité bancaire et services d'investissement à l'échelle du Groupe CENORBANK.

Le Chargé d'Etudes Conformité contribue à la maitrise et à la surveillance des risques de non-conformité dans le cadre de la politique de gestion des risques définie par le Groupe.

Il met en oeuvre le plan de contrôle des risques de non-conformité et en assure le suivi.

Il participe à la communication, au reporting et aux remontées des alertes auprès des instances concernées.

Il contribue à l'amélioration de processus, méthodes et outils.

Sur les périmètres de la conformité bancaire, assurances services d'investissement et de la protection de la clientèle, vos missions principales seront les suivantes :

  • Procéder à la validation des supports de communication commerciale et des procédures ;
  • Evaluer les risques inhérents à la mise en marché des produits
  • Participer à la mise en oeuvre du plan de contrôle de la CEHDF et de ses succursales
  • Participer aux projets à l'échelle du Groupe

Profil et compétences requises

Vous avez une bonne connaissance de la réglementation bancaire, des produits et des procédures. Vous avez une appétence pour les sujets de conformité.

Vous avez une solide connaissance de l'AMF et des services d'investissement.

De nature autonome et coopérative, vous êtes reconnu pour votre capacité d'analyse, votre rigueur et votre ténacité.

Vous vous démarquez également par vos qualités relationnelles et votre force de persuasion.

Une bonne maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral est recommandée.

Informations complémentaires sur le poste

Les + de la Caisse d'Epargne Hauts-de-France :

En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment :

  • Une rémunération fixe selon votre profil et votre expérience, à partir de 33K€ sur 13 mois.
  • Assortie d'une prime d'intéressement et d'un variable en fonction de vos performances individuelles et collectives.
  • Des opportunités de formation et de développement professionnel pour faire évoluer votre carrière dans l'entreprise.
  • Un socle social complet : 13ième mois, mutuelle groupe, tickets restaurants, prime de transport, chèques CESU, 35 jours de congés payés et des jours de RTT.
  • Un environnement de travail agréable et collaboratif, où les idées et les contributions de chacun sont valorisées et respectées.
  • Vous disposerez de deux journées de télétravail par semaine.
  • Une Agence Collaborateurs, avec des conseillers et conseillères dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille.

Notre processus de recrutement inclut une étape de vérification du CV et de prise de références, assurée par notre partenaire de confiance, EveryCheck

Les avantages

  • Onboarding et parcours d’intégration/formation sur mesure
  • Intéressement/participation
  • 35 jours de congés payés et des jours de RTT
  • Chèques vacances
  • Au minimum 1 journée de télétravail par semaine
  • 13ème mois
  • Titres restaurant
  • Plan d'épargne entreprise (PEE)
  • Mutuelle Groupe
  • Prime de transport
  • Chèques Emploi Services
  • CSE attractif

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Présélection des CV par notre équipe recrutement.

  • Réalisation d’un à trois entretiens avec un RH et/ou manager opérationnel.

  • Vérification du CV et prise de références, assurées par notre partenaire EveryCheck.

  • Recrutement.

La carte

130 Chaussée Saint-Pierre

80080 Amiens

Localiser le poste

Publiée le 07/07/2026 - Réf : CEHDF05921

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