Tenexa Group emploi
Tenexa Group recrutement

Technicien Support Informatique N1 H/F Tenexa Group

  • Lezennes - 59
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 3 à 5 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Support informatique

Les missions du poste

Vos missions

Rattaché(e) à l'équipe Support & Pilotage, vous êtes le premier point de contact des utilisateurs pour toutes les problématiques informatiques.

À ce titre, vous aurez pour principales missions de :

  • Assurer le support informatique de premier niveau auprès des utilisateurs (téléphone, mail et outil de ticketing).
  • Diagnostiquer, analyser et résoudre les incidents et demandes d'assistance.
  • Garantir un suivi rigoureux des incidents jusqu'à leur résolution afin d'assurer la satisfaction des utilisateurs.
  • Enregistrer et tracer l'ensemble des demandes dans l'outil de ticketing EasyVista.
  • Identifier les incidents nécessitant une escalade et les transmettre aux équipes de support concernées.
  • Collaborer étroitement avec les différentes équipes informatiques afin d'assurer une prise en charge efficace des demandes.
  • Assurer le suivi des interventions réalisées par les prestataires externes (mainteneurs, opérateurs, fournisseurs...).
  • Contribuer à l'amélioration continue des procédures et à la qualité du support apporté aux utilisateurs.

Le profil recherché

  • Issu(e) d'une formation en informatique (Bac +2 minimum), vous disposez idéalement d'une première expérience en support utilisateurs ou helpdesk.
  • Vous possédez de bonnes connaissances de l'environnement Windows, du poste de travail et des outils bureautiques.
  • Une première expérience sur un outil de ticketing (EasyVista ou équivalent) est un plus.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre capacité d'écoute et votre pédagogie.
  • Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez gérer plusieurs demandes simultanément tout en respectant les priorités.
  • Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec différents interlocuteurs.

Infos complémentaires

Entreprise engagée pour l'inclusion : poste ouvert aux personnes en situation de handicap.


Ce que nous vous offrons :

- Prise en charge de 50 % du titre de transport
- Mutuelle prise en charge à 80 % par l'employeur
- Intéressement annuel selon les résultats de l'entreprise
- Prime vacances
- Carte restaurant Swile (9 € par jour travaillé, participation employeur 5,40 €)
- Accès aux avantages du comité d'entreprise
- Prime de cooptation

Publiée le 07/07/2026 - Réf : 4199885/29503259 TSIN/62C

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