Architecte Data H/F In Extenso
- Lyon 2e - 69
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Services aux Entreprises
- Exp. 10 ans min.
Les missions du poste
Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
- mutuelle, prévoyance,
- remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable,
- titres restaurant,
- prime d'intéressement.
En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants.
Le poste et ses missions
Rattaché(e) à votre future Manager - Esther, au sein d'une équipe de 6 personnes, vous jouerez un rôle clé en sécurisant notre trajectoire technique, tout en assurant la structuration de nos données. Vous serez également reconnu.e comme référent technique au sein de l'équipe DATA.En tant qu'Architecte DATA, vous avez pour missions principales :
- concevoir, développer et maintenir des architectures de données modernes, performantes et évolutives, répondant aux exigences métiers et techniques tout en garantissant leur pérennité, leur lisibilité et leur efficacité ;
- s'assurer que ces architectures s'inscrivent dans les standards de gouvernance, respectent la stratégie globale de l'entreprise et s'alignent avec son cadre d'architecture ;
- définir les stratégies, normes et meilleures pratiques en matière de modélisation, stockage et intégration des données ;
- accompagner et former les équipes sur les bonnes pratiques liées à l'architecture de données et aux solutions technologiques associées ;
- traduire les besoins analytiques des équipes métiers en plan d'action techniques clairs, mesurables et réalisables par les équipes techniques ;
- identifier les opportunités d'amélioration des architectures existantes et proposer des évolutions adaptées aux nouveaux cas d'usage ;
- assurer une veille technologique continue afin de suivre les tendances et innovations dans le domaine des solutions Data ;
- élaborer des schémas directeurs techniques et veiller à la cohérence entre les différents composants du système d'information.
Le profil recherché
Maintenant, parlons de vous...
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en informatique, science des données ou équivalent ou diplômé.e d'une école d'ingénieur, avec minimum de 7 ans d'expérience dans des fonctions similaires.
Vous maîtrisez les outils web et informatiques, de type ETL, Data Lake, Data Wharehouse et BI (tels que Snowflake, Fabric, etc).
Doté(e) d'excellentes aptitudes relationnelles, vous avez une capacité avérée à communiquer clairement et efficacement.
Vous avez un intérêt marqué pour les problématiques liées à la data et pour l'élaboration de solutions adaptées. Vous possédez de l'expérience dans la conduite et la réussite de cas d'usage data, avec une volonté d'interagir activement avec les équipes métiers et l'équipe data.
Vous êtes pédagogue, rigoureus.se et avez la capable de vulgariser des sujets techniques pour des interlocuteurs non techniques.
Esprit critique, force de proposition et aptitude à remettre en question les solutions existantes pour les optimiser sont attendus.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !
Compétences : Informatique, Comptabilité, Gestion administrative
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Parking gratuit à proximité
- Proche transport en commun
- Intéressement ou participation
- Flexibilité des horaires
- Télétravail
- Espaces calmes
- Organisation de conférence & workshops
- Activités sportives
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de la bonne réception de la candidature
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Si le CV est retenu, contact du service RH pour un premier échange de 15 minutes
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Convocation à un entretien physique ou vidéo avec le recruteur
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Convocation à un entretien physique ou vidéo avec le manager
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La carte
8 Place Hubert Mounier
69002 Lyon
Publiée le 06/07/2026 - Réf : ARPWV203