Assistant Chef de Produit H/F O2
- Le Mans - 72
- Alternance
- 24 mois
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
Les missions du poste
Votre mission
Au sein de l'équipe marketing, vous accompagnez le chef de marché sur les activités MR, M PRO et JA. Une alternance formatrice, au coeur des enjeux business et opérationnels du réseau.
Vos missions au quotidien
- Effectuer une veille continue sur l'univers de référence et sur la cible.
- Réaliser des benchmarks concurrentiels.
- Analyser les performances des activités au sein d'O2.
- Participer au déploiement de la feuille de route opérationnelle, en étroite collaboration avec les équipes dédiées (marketing digital, marketing réseau, communication, réseau...).
- Assurer le suivi des supports utiles à la commercialisation des activités.
- Participer à la gestion de projets.
Les missions sont volontairement variées et responsabilisantes : cette alternance offre une vision à 360° du marketing, au sein d'un environnement jeune, dynamique et en pleine mutation digitale. D'autres missions pourront s'ajouter selon vos compétences et votre motivation.
Le profil recherché
Votre profil
- Vous suivez une formation supérieure de type École de Commerce ou Université, niveau Master.
- Bonne connaissance des outils bureautiques (Pack Office, Internet).
- Intérêt pour les services à la personne, et particulièrement pour l'entretien du domicile.
- Maîtrise des techniques marketing (mix, promotion...).
- Au-delà des compétences, nous recherchons avant tout quelqu'un de motivé, dynamique, qui aura envie de s'investir au sein de notre équipe.
Vos capacités personnelles
- Force de proposition, créativité, rigueur, organisation.
- Capacité à anticiper et gérer les priorités.
- Sens de l'analyse et de la synthèse.
- Aptitudes rédactionnelles et aisance relationnelle.
- Goût pour le travail en équipe.
Des missions variées et responsabilisantes vous attendent, avec une vision 360° du marketing et une immersion dans un secteur en pleine évolution.
Les avantages
- Flexibilité et aménagement des horaires
- Des missions près de chez vous
- Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
- Formations et tutorat
- Téléphone professionnel
- Tickets restaurant
- Intéressement et participation
- Une équipe encadrante dynamique et accueillante
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans cv !
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Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
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Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
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Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
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Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
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Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
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Validation et intégration
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Présentation des différentes étapes de votre intégration
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Accompagnement dans votre montée en compétences
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Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
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O2 en images
Publiée le 03/07/2026 - Réf : ARPWAVOTVOXZPX454