Office Manager en Alternance #Tdfe2026 H/F
Tremplin 84
- Le Pontet - 84
- Alternance
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- Contrôle du budget
- Gestion des ressources humaines
- Réseaux sociaux
- RGPD
Les missions du poste
Vous êtes titulaire d'un BTS ou d'un équivalent, vous souhaitez réaliser un Bachelor Office Manager en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ?
Tremplin 84 recherche à proximité d'Avignon en contrat d'apprentissage en Bachelor Office Manager, sur une durée de 12 mois, un(e) Office Manager pour TREMPLIN84.
Profil recherché :
- Vous êtes patient(e), agréable et vous êtes motivé(e).
- Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique.
Vos missions :
- Mettre en oeuvre et ajuster les procédure internes,
- Développer une culture digitale et savoir dialoguer avec les acteurs techniques (SI),
- Utiliser Excel pour élaborer des budgets prévisionnels et analyser les écarts,
- Contribuer à la gestion administrative et au suivi du personnel,
- Participer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences,
- Piloter et animer les équipes avec efficacité,
- Concevoir et mettre en oeuvre la communication interne et externe.
Vous êtes intéressé(e) par ce Bachelor en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous !
Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 25 ans), nos excellents taux de réussite de 100% sur Nos Bachelor ces 5 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien vos un an de Bachelor Office Manager pour l'entreprise Tremplin84.
En effet, la certification professionnelle Office Manager a pour finalité de vous faire devenir polyvalent, autonome mais aussi une personne professionnelle et à l'aise dans son métier afin de réaliser diverses missions (piloter l'organisation administrative de l'entreprise, gérer les services généraux, assurer le suivi budgétaire et financier, participer à la gestion des ressources humaines, organiser et coordonner des projets, développer la communication interne et externe, animer les réseaux sociaux, accompagner la transformation digitale de l'entreprise, veiller au respect du RGPD et de la démarche RSE, etc.).
Il vous sera alors possible d'accompagner la direction dans le fonctionnement quotidien de l'entreprise, de coordonner les différents services, de participer à la gestion administrative, financière et RH, mais également de contribuer au développement et à la performance de l'entreprise Tremplin84.
Rémunération selon niveau d'études + âge.
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise Tremplin84.
Le profil recherché
Compétences: Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Tremplin 84
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210RWZF
