Conseiller Commercial H/F
Blaise Boissons Conseils Distribution
- Hirson - 02
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Vous avez impérativement des connaissances en oenologie ( à préciser dans votre CV et ou lettre de motivation)
- Développer le chiffre d'affaires en prospectant de nouveaux clients et en fidélisant les comptes existants
- Réaliser des visites de terrain pour présenter nos offres et comprendre les besoins des clients
- Négocier les conditions commerciales et conclure des ventes dans le respect de la politique de l'entreprise
- Assurer un service client de qualité en étant à l'écoute des retours et en répondant aux demandes
- Élaborer des propositions commerciales adaptées aux attentes des clients
- Utiliser notre application sur tablette pour la gestion administrative et le suivi des activités commerciales
- Participer à des événements professionnels pour promouvoir nos produits et renforcer notre réseau
- Participer aux réunions commerciales et aux formations produits.
Le profil recherché
Compétences: Méthodologies de prospection,Développer et fidéliser la relation client,Elaborer, adapter une proposition commerciale,Elaborer une stratégie commerciale,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,CONNAISSANCE EN OENOLOGIE
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210SFYB
