Terrena emploi
Terrena recrutement

Alternant Analyste Laboratoire Semences H/F Terrena

  • Beaufort-en-Anjou - 49
  • Alternance
  • 24 mois
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
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Les missions du poste

Cérience a initié et structuré une démarche RSE et nous souhaitons recruter un(e) alternant(e) (vous !) qui fera partie du comité de pilotage tripartite (HQSE/RH/Marketing).

Accompagné(e) par ta tutrice, Nelly, Directrice Conformité et Performance Opérationnelle, ta mission sera d'assurer le déploiement de la démarche RSE Cérience et d'accompagner les équipes.

Pour cela, tu seras amené(e) à :

- Organiser et animer des groupes de travail en interne ;

- Apporter des idées innovantes grâce à un benchmark efficace et en lien avec nos activités ;

- Suivre l'ensemble des actions à déployer ;

- Être référent(e) de certaines de ces actions et les déployer sur nos sites ;

- Mettre en place et assurer le reporting ;

- Être responsable de la communication interne liée à la RSE en proposant et en participant à la création du contenu ;

- Être garant de la cohérence entre la démarche Cérience et celle du groupe Terrena, en participant notamment aux comités des référents RSE du groupe.

Tu évolueras dans un environnement multisite : affecté(é) sur notre site de Beaufort en Anjou (49), des déplacements sont à prévoir sur nos sites et les sites du groupe (départements 86, 49, 44).

Le profil recherché

Ton profil ?

- Tu prépares un master dans le domaine de la RSE.

- Tu disposes d'une aisance relationnelle et tu sais fédérer autour d'un projet !

- Autonome, tu es reconnu(e) pour ta créativité et ton pragmatisme.

- Une connaissance du secteur industriel serait un plus.

Être alternant chez CERIENCE, une expérience unique :

Nous avons à coeur de t'accompagner tout au long de ton alternance pour te permettre d'évoluer dans un environnement bienveillant et stimulant, grâce à :

- « La Tribu des Semis » : une véritable communauté d'alternants où tu pourras échanger, partager tes réussites et vivre des moments de convivialité tout au long de l'année

- Un parcours d'intégration sur-mesure : Dès ton arrivée, tu bénéficieras d'une journée d'intégration pour découvrir CERIENCE, ses valeurs et tisser des liens avec les autres alternants. -> clique ici pour avoir un aperçu de ce qui t'attends : Journée d'intégration Tribu des Semis

- Un accompagnement personnalisé tout au long de ton alternance avec ton tuteur(trice), formé(e) au préalable à cette mission

- Des missions variées et valorisantes : Tu seras pleinement impliqué(e) dans des projets innovants, avec de vraies responsabilités qui te permettront d'avoir un impact concret sur nos activités tout en développant tes compétences.

Rejoindre CERIENCE c'est aussi...

- Servir les agriculteurs, les hommes et la nature, grâce à une agronomie durable et profitable à tous.

- Intégrer une entreprise à taille humaine, soutenue par la force d'un grand groupe coopératif : Terrena, certifiée « Happy at work »

- Des opportunités de carrière à l'issue de ta formation

- Bénéficier d'un 13ème mois et des nombreux avantages de notre CE (tarifs préférentiels sur les activités culturelles et hébergements vacances, subvention sur tes activités sportives...)

Rejoindre un environnement où la recherche et l'innovation sont au coeur de nos projets, avec des équipes passionnées.

Après un premier échange téléphonique, tu rencontreras Amandine, ta future tutrice, et ton interlocutrice des Richesses Humaines.

Alors prêt(e) à faire germer ton talent chez Cérience ?

Rejoins-nous et fais la différence ! Ta future équipe t'attend avec impatience.

Ensemble, semons l'avenir.

Ref: gaq12un7vf

Les avantages

  • Télétravail possible selon les postes
  • C.E
  • Indemnité kilométrique vélo
  • Mutuelle
  • Restaurant d’entreprise (à Ancenis et Angers)
  • Retraite complémentaire
  • Participation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre candidature par le service RH

  • Entretien téléphonique de préqualification par l’équipe RH

  • Entretien(s) physique(s) avec le manager et/ou un membre de l’équipe RH

  • En fonction du poste, un second entretien peut être organisé avec le N+2

La carte

Route de la Ménitré

49250 Beaufort-en-Anjou

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Publiée le 03/07/2026 - Réf : gaq12un7vf

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