Opérateur Sécurité Ferroviaire - Attx et Opsol Expérimenté 1 1 1 H/F Colas France
- Les Mureaux - 78
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- BTP
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Vos principales responsabilités
- Sécurité
- Prend les mesures de prévention et de sécurité du personnel nécessaires,
- Veille à l'application des règles de sécurité et fait remonter les incidents au correspondant QSE et à sa hiérarchie
- Matériel
- Prend soin du matériel confié et s'assure de son bon fonctionnement, en début et fin de poste et change le consommable si besoin
- Utilise convenablement et respecte les agrès mis à sa disposition,
- Qualité
- Informe son responsable d'opérations des dysfonctionnements rencontrés,
- Environnement
- Respecte le tri sélectif des déchets et assure un rôle de prévention en la matière,
Signale à sa hiérarchie tout constat de pollution et prend les mesures conservatoires immédiates.
Votre profil
- Habilité pour les missions proposées à savoir soit ATTX et OPSOL (TES G,H,I, J, K, L + ATTX)
- Réussite des tests médicaux et psychotechniques liées à la fonction
- Obtention de l'attestation de formation liée à la fonction
- Expérience dans le poste obligatoire
Permis B
Mobilité Nationale
Rejoindre Colas Rail, c'est intégrer des équipes à taille humaine et passionnées où règnent solidarité, goût du challenge et sens du service.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui promeut des valeurs telles que le respect, le partage et l'audace ? Vous souhaitez être accompagné(e) dans votre évolution de carrière et avoir des opportunités de mobilité ? Alors rejoignez-nous !
Colas Rail s'inscrit dans une démarche de qualité de vie au travail en proposant des dispositifs adaptés aux besoins de ses collaborateurs et promeut l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion. Vous pourrez également bénéficier d'une politique de rémunération attractive.
Les avantages
- Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
- Dispositifs d’épargne salariale : PEE, PERCOL
- Organisation du temps de travail : JRTT, CET
- Télétravail et flexibilité
- Perspectives d’évolution et mobilité en France et à l’international
- Formations et accompagnement au développement
- Avantages sociaux et politiques en faveur du bien-être
- Comité d'entreprise
- Accords groupes : mixité, handicap, inclusion, diversité
- Environnement attentif à la qualité de vie au travail
- Accompagnement à la parentalité et aide à la vie pratique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
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Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
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S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
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Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
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Rue de la Nouvelle France
78130 Les Mureaux
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 118787-fr_FR
