Acheteur Senior - Contract Manager - Secteur Énergie H/F setec kasadenn
- Boulogne-Billancourt - 92
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 8 ans min.
Les compétences pour ce job
- Rédaction d'appel d'offres
- Droit des affaires
Les missions du poste
À propos de Setec Kasadenn
Chez Setec Kasadenn, nous croyons fermement en l'innovation et l'excellence opérationnelle. Notre équipe, composée d'experts passionnés, s'efforce d'offrir des solutions adaptées à nos clients. Nous sommes fiers de notre environnement de travail dynamique et inclusif, qui encourage la créativité et le développement professionnel.
Spécialisés dans la Qualité, le management HSE et les achats, nous accompagnons nos clients industriels dans leurs enjeux de performance et de transformation.
Nous recherchons aujourd'hui pour l'un de nos clients, un acteur majeur du secteur des énergies renouvelables, un ou une Acheteur Senior / Contract Manager.
Votre mission
Vous prenez le lead sur l'ensemble des sujets achats d'un programme d'électrification rurale par énergie solaire photovoltaïque, déployé à grande échelle en Afrique de l'Ouest. Ce projet à fort enjeu stratégique, dont l'horizon de réalisation se situe entre 18 et 36 mois, vise à équiper des sites décentralisés situés dans des zones difficiles d'accès, à partir d'une première phase pilote de plusieurs dizaines d'installations.
Concrètement, vous serez amené à :
- Définir et piloter la stratégie achats du projet, en cohérence avec ses enjeux techniques, économiques et calendaires.
- Construire et lancer les appels d'offres, de la rédaction des cahiers des charges à la consultation des fournisseurs.
- Analyser les offres techniques et commerciales en coordination avec les équipes projet et techniques.
- Négocier et contractualiser les accords-cadres, contrats de fourniture et de prestation associés.
- Sécuriser juridiquement les engagements contractuels et maîtriser les risques associés à leur exécution.
- Assurer le contract management sur toute la durée du projet, incluant le suivi de l'exécution, la gestion des avenants et le traitement des litiges.
- Piloter la surveillance et l'évaluation de la performance des fournisseurs.
- Réaliser des déplacements sur le terrain, en Afrique de l'Ouest, afin de conduire les audits fournisseurs et le suivi opérationnel.
- Garantir la maîtrise des coûts, des délais et de la qualité tout au long du cycle de vie du projet.
Le profil recherché
Formation et expérience
- Formation Bac +5 en achats, ingénierie, droit des affaires ou des contrats, gestion, ou équivalent universitaire.
- Expérience senior et confirmée en achats projets ou achats d'investissement, idéalement acquise dans un environnement international ou sur des projets complexes.
- Maîtrise avérée du pilotage achats de bout en bout, de la création des appels d'offres jusqu'au suivi et à la surveillance des fournisseurs.
- Une expérience dans le secteur de l'énergie, des énergies renouvelables ou du photovoltaïque constitue un atout.
Compétences techniques
- Maîtrise du cycle achats complet : sourcing, consultation, appels d'offres, négociation, contractualisation.
- Solides connaissances en droit des contrats.
- Compétences en contract management et en gestion de l'exécution contractuelle.
- Conduite d'audits fournisseurs et évaluation de la performance.
- Pilotage des enjeux coûts, délais et qualité sur des projets d'envergure.
- Maîtrise de l'anglais professionnel dans un contexte international.
Compétences comportementales
- Leadership et capacité à prendre le lead sur un périmètre achats global.
- Autonomie, rigueur et sens de l'analyse.
- Aisance relationnelle et sens de la négociation.
- Adaptabilité et aisance dans un contexte international et de terrain, y compris en zones isolées.
- Sens de l'organisation et gestion des priorités.
Atouts supplémentaires
- Expérience de projets à fort impact sociétal ou environnemental.
- Connaissance des achats liés à l'énergie solaire ou photovoltaïque.
- Spécialisation ou formation complémentaire en droit des contrats.
- Disponibilité pour des déplacements réguliers à l'étranger.
Les avantages
- Un statut cadre, forfait jour (11 jours de congé RTT)
- Des tickets-restaurants avec la smartcard de SWILE (10 €/jour)
- Un forfait mobilité durable
- Prise en charge à hauteur de 50% des transports en commun
- Des primes conventionnelles
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien RH
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Entretien Technique
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Prises de références
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Proposition contractuelle et salariale
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Présentation au client si nécessaire
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setec kasadenn en images
Publiée le 01/07/2026 - Réf : 4183758/29409876 ASCMSN/92B
