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Chargé de Recrutement en Alternance H/F ISME

  • Bordeaux - 33
  • Alternance
  • 1 an
  • Bac +2
  • Enseignement • Formation
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Recrutement
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion du personnel

Les missions du poste

Dans le cadre de son développement, une entreprise partenaire de l'ISME Bordeaux recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement en alternance pour venir en appui à son service RH.


En étroite collaboration avec la Chargée de Recrutement France et les managers opérationnels, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement, au sein d'un environnement dynamique, structuré et formateur.


En parallèle, vous préparez le Bachelor Chargé(e) de Développement des Ressources Humaines au sein de l'ISME - Campus de Bordeaux (formation diplômante reconnue par l'État), vous permettant de développer des compétences clés en gestion des ressources humaines, recrutement, administration du personnel et développement des talents.

Vos missions

1. Participation à la stratégie de recrutement

  • Contribuer à la mise en oeuvre de la politique de recrutement en lien avec les objectifs de croissance de l'entreprise
  • Participer au pilotage des recrutements et à la mise à jour de tableaux de bord RH

2. Optimisation des outils & veille RH

  • Participer à l'amélioration continue des processus et outils de recrutement
  • Assurer une veille RH sur les pratiques, outils et tendances du marché de l'emploi

3. Communication RH & marque employeur

  • Rédiger et diffuser des offres d'emploi attractives sur les supports adaptés
  • Participer aux forums, salons, événements écoles et actions de promotion de la marque employeur, aux côtés de la Chargée de Recrutement France

4. Recrutement opérationnel

  • Accompagner les managers dans l'analyse des besoins en recrutement
  • Participer au sourcing des candidats, aux préqualifications téléphoniques et à l'organisation des entretiens
  • Contribuer au suivi des candidatures et à l'intégration des nouveaux collaborateurs

Le profil recherché

  • Titulaire ou en cours d'obtention d'un Bac +2 ou d'un titre ou diplôme de niveau équivalent, du type administration/management/etc.
  • Vous souhaitez préparer un Bachelor Chargé(e) de Développement des Ressources Humaines
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel
  • Vous avez un réel intérêt pour les enjeux du recrutement et souhaitez évoluer dans un environnement professionnel exigeant et bienveillant
  • Une première expérience en recrutement ou administration RH (stage, alternance, job étudiant) est un atout

Les avantages

  • Diplômes reconnus par l’État
  • Réseau d’entreprises locales
  • Tutorat individualisé
  • Intervenants issus du monde professionnel
  • Aide à la recherche d'alternance
  • Parcours de formation modulable

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de candidature en ligne

  • Entretien de motivation, session d’admission et tests écrits ou oraux

  • Une réponse positive ou négative sous 48h

  • Finalisation de l’inscription et début de l’accompagnement à la recherche d’alternance

Publiée le 01/07/2026 - Réf : 3774629/29407767 CDREA/33B

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