Alternance - Chef de Projets Marketing H/F AG2R LA MONDIALE

Type de contrat :

Description de l'emploi :

Votre rôle principal
Intégré(e) au sein de l'équipe Marketing de l'Offre, vous accompagnerez un Chef de Projet Senior sur différents projets stratégiques.
Votre objectif : devenir un futur Chef de Projet autonome et polyvalent pouvant mener des projets à échelle stratégique.


Vos responsabilités et missions

Vous travaillerez sur des projets :

• En lien avec les offres (créations ou évolutions de produits, lancement d'actions commerciales...)
• Digitaux (amélioration des parcours client, intégration des fonctionnalités de l'IA interne du groupe...)
• Réglementaires (adaptations aux nouvelles lois, normes de conformité)

Vous assurerez également des missions annexes :

• Créer et coordonner la mise à jour de documents commerciaux et éditiques
• Assurer la veille concurrentielle et analyse d'impact des nouvelles technologies sur nos offres et services
• Communiquer en interne auprès de la direction commerciale
• Contribuer à l'élaboration du plan marketing

Vous interviendrez sur toutes les étapes d'un projet :

• Analyse d'impact : comprendre et évaluer les conséquences des changements ou opportunités (réglementaires, marché, clientèles cibles).
• Cadrage du projet : formalisation des objectifs, identification des parties prenantes, construction du planning et des ressources nécessaires.
• Conception de la solution : détail du besoin métier et participation aux ateliers de conception
• Pilotage : suivi de l'avancement, animation des comités de projet
• Accompagnement de la mise en oeuvre : appui aux équipes commerciales et opérationnelles, coordination du déploiement.
• Conduite du changement : appui à l'élaboration des supports de communication, organisation des formations, accompagnement des utilisateurs.

Expériences et compétences attendues

Vous recherchez une alternance dans le cadre d'un Bac +5 en école de commerce, université, avec une spécialisation en marketing, gestion de projet ou assurance.

Vous êtes organisé(e), agile, rigoureux(se), et disposez d'un excellent relationnel.

Vous aimez travailler en équipe et savez être force de proposition.

Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies et les outils bureautiques (PowerPoint, Excel notamment).

Vos avantages

• Une politique de rémunération globale comprenant un salaire fixe, une prime exceptionnelle ou une rémunération variable en fonction du degré d'atteinte d'objectifs (selon le poste et l'entité de rattachement) et un accord d'intéressement attractif

• La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine et un package de congés et RTT avantageux permettant de concilier vie personnelle et familiale avec votre activité

• Des dispositifs d'épargne salariale avantageux (Plan d'Epargne Entreprise abondé et Compte Epargne Temps...) ou de retraite supplémentaire (Plan Epargne Retraite Obligatoire avec cotisation de l'employeur et Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif permettant de bénéficier d'un abondement)

• Une prise en charge à 60% de votre complémentaire santé / prévoyance

Notre Groupe

Choisir de nous rejoindre, c'est intégrer un acteur paritaire et mutualiste de référence, leader de la protection sociale et patrimoniale en France, avec une solidité financière reconnue.

• C'est intégrer un collectif de 15 000 collaborateurs experts en épargne, retraite, santé et prévoyance pour participer à une transformation unique,

• C'est évoluer et s'adapter en continue pour toujours mieux répondre aux enjeux sociaux et sociétaux de demain,

• C'est être formé dès votre arrivée et accompagné en continu dans l'exercice de votre métier d'aujourd'hui tout en préparant celui de demain,

• C'est bénéficier de modes de collaboration propices à votre performance ou le bien vivre et le bien travailler ensemble sont une priorité,

• C'est être encouragé dans vos initiatives, votre capacité à innover et à faire bouger les lignes.

Nos engagements

Chez AG2R LA MONDIALE, nous sommes convaincus que la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs est une richesse pour notre Groupe et un atout majeur de cohésion, d'engagement et de performance collective.

Employeur engagé contre toutes les formes de discrimination et attentif à l'inclusion des collaboratrices et collaborateurs dans toute leur diversité, AG2R LA MONDIALE offre des opportunités égales indépendamment de l'origine, du genre, de l'âge, de l'orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle.

Forts de notre engagement historique pour l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Signataires de la Charte d'Engagement LGBT+ de L'Autre Cercle et de l'initiative #StOpE, nous oeuvrons chaque jour pour un environnement de travail inclusif et respectueux tenant compte de toutes les individualités.

Pour aller plus loin, retrouvez tous nos engagements employeur.