Assistant Administratif et Commercial H/F GBH
- La Réunion - 974 - Le Port :
- Intérim
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Détail du poste
ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS
SORELAIT, c'est plus de 35 ans d'histoire à la Réunion...qui commence avec la signature d'un accord entre la SORELAIT (filiale du Groupe GBH) et DANONE, puis la construction de l'usine du Port, et en 1990 le démarrage de la production de produits Danone à la Réunion. Depuis s'est installée une relation de confiance avec le consommateur réunionnais et les clients (grande distribution et collectivités), pour qui les 80 salariés de la SORELAIT conçoivent, produisent, vendent et distribuent tous les jours 25% des produits laitiers frais de la Réunion !
A cette activité de production locale se sont progressivement ajoutées des activités de négoce et de distribution de belles marques du rayon frais (dont Andros, ALPRO, les produits des marques BEL, Lactalis, Frico, Briois).
La SORELAIT, c'est aussi des valeurs fortes qui animent nos équipes au quotidien : l'esprit d'équipe, l'innovation, l'exigence de la qualité, le goût du challenge. Rejoignez-nous pour continuer à écrire cette belle histoire !
Nous recrutons notre futur Assistant Administratif et Commercial (H/F) pour rejoindre notre équipe.
ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS :
Placé sous la responsabilité du Chef des Ventes, vous assurez le suivi des commandes clients de la prise à la livraison, garantissez la satisfaction client en coordonnant les flux administratifs et commerciaux, et veillez à la bonne gestion des données et des relations clients. Vos principales missions sont les suivantes :
- Centralisation des commandes (mail /téléphone / BiZiiPad)
- Saisie des commandes sur le logiciel VIF
- Traitement des avoirs (périmés, prix, quantités)
- Constitution des dossiers de réponse aux appels d'offre
- Facturation des clients Collectivités
- Echanges téléphoniques avec les clients et en interne avec les commerciaux, la logistique ...
Le profil recherché
Vous faite preuve de rigueur, d'autonomie, d'aisance relationnelle et d'esprit d'équipe.
Vous souhaitez vous investir pleinement sur un poste nécessitant une excellente organisation et gestion des priorités.
Les avantages
- Valeurs et engagements au centre des actions
- Développement des compétences : programme de formation interne
- Mobilité internationale
- Secteurs d'activités variés
- Valorisation de l'autonomie et de l'esprit d'initiative
- Diversité culturelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature
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Entretien en visio avec un membre de l'équipe Recrutement
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Rencontre avec les équipes opérationnelles
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Echange avec l'un de nos consultants externes
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Proposition d’embauche et parcours d’intégration
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GBH en images
Publiée le 01/07/2026 - Réf : M1401437_1782505152