Alternance Mécanicien Matériels Agricoles H/F Ville de Lyon
- Lyon - 69
- Alternance
- 24 mois
- BEP, CAP
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
CONTRAT D'APPRENTISSAGE
La Ville de Lyon est pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale. En son sein la Direction Biodiversité et Nature en Ville (DBNV) assure le réaménagement ou la création de nouveaux espaces publics, la gestion de 430 hectares de patrimoine de parcs et jardins répartis sur plus de 300 sites, des équipements tels que les aires de jeux, les fontaines...Forte d'environ 400 agents répartis sur les 9 arrondissements de la ville, elle mène une politique ambitieuse en faveur de la transition écologique.
Vous souhaitez contribuer à l'embellissement d'une ville renommée, labélisée 4 fleurs et participer à la mise en oeuvre de projets ambitieux au sein d'une Direction dynamique et innovante ? Rejoignez la Direction Biodiversité et Nature en Ville pour réaliser votre contrat d'apprentissage.
Placé sous la responsabilité de votre maitre d'apprentissage, vous travaillerez au sein du Service Support Technique de la Direction Biodiversité et Nature en Ville dans une équipe de 5 personnes. Vous apprendrez les travaux en mécanique monoculture et agricole.
Vous participerez par exemple à :
- la révision périodique des machines mécaniques et thermiques
- au diagnostic à la réparation des engins mécaniques et thermiques
- la rédaction d'ordres de réparation
Le profil recherché
Vous faites preuve de précision, de rigueur et d'un bon esprit d'initiative, tout en appréciant le travail en équipe.Vous êtes ponctuel, disponible, méthodique et savez respecter les consignes de sécurité.
Vous savez faire preuve d'autonomie et êtes assidu dans votre parcours scolaire.
Vous souhaitez préparer en contrat d'apprentissage pour la rentrée scolaire 2026 un Certificat d'Aptitude Professionnelle Agricole (CAPA) maintenance des matériels agricoles ou d'espaces verts ou un Brevet Professionnel Agricole (BPA) maintenance des matériels agricoles ou d'espaces verts.
Votre sens du travail en équipe, votre curiosité et votre esprit d'initiative vous permettront de vous intégrer rapidement sur ces missions.
Les avantages
- Une prime de fin d'année
- Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
- Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
- Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
- 10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
- Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
- Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
- Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur
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Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien
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Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)
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Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas
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Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
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Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus
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Ville de Lyon en images
Publiée le 30/06/2026 - Réf : A2827