Alternance - Chargé de Mission Qualité H/F Terrena
- Angers - 49
- Alternance
- 12 mois
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
Les missions du poste
Tes missions ?
Lieu : Angers (49) Contrat : Contrat en alternance d'1 an DATE : A partir de septembre 2026
PROFIL : formation Bac +3 en Qualité
Au sein de l'équipe Qualité de la Filière Végétale, Adrien, ton tuteur, est prêt à t'accueillir pour te former durant 1 an à ton futur métier de Chargé.e de mission qualité. Tu seras en appui de l'équipe sur les dossiers Carbone, Durabilité et Energie.
Il t'aidera à monter en compétences sur ces missions :
· Mettre en place et piloter la méthodologie et les certifications en lien avec la durabilité, le carbone et l'énergie.
· Collecter, structurer et valoriser les données agricoles.
· Accompagner les équipes terrain dans le déploiement d'un nouvel outil de gestion Qualité.
Toi ?
· Tu es intéressé.e par les productions végétales et le domaine agricole
· Tu as envie d'accompagner les démarches durabilité, énergie et carbone
· Tu as un intérêt pour la gestion des données
Le profil recherché
· Un 13ème mois
· De nombreux avantages de notre CE (tarifs préférentiels sur les activités culturelles et hébergements vacances, subvention sur tes activités sportives...)
· Participation de l'entreprise aux mobilités douces ( abonnements transports en commun, indemnité kilométrique vélo ou trottinette)
· Partenariats avec Action Logement
· Une expérience enrichissante au sein d'une coopérative leader dans son domaine certifiée « Happy at work »
· Un accompagnement personnalisé tout au long de ton alternance avec Adrien, ton tuteur, formé au préalable à cette mission
· Des opportunités de carrière à l'issue de ta formation
Si tu nous rejoins demain, découvre en avant-première cette vidéo de l'accueil chaleureux qui t'attend : Intégration_Alternance
Alors, partant(e) pour écrire ton avenir avec nous ? Envoie-nous ta candidature !
Chez Terrena, nous cultivons un avenir où chacun trouve sa place. Avec notre démarche APIH (Agir Pour l'Inclusion du Handicap), nous nous engageons activement à rendre notre entreprise toujours plus inclusive et handiaccueillante.
Pour en savoir plus sur notre coopérative, cliques ici : https://www.terrena.fr/
N'hésite pas à nous suivre également sur LinkedIn !
Ref: 7pgzziv2f2
Les avantages
- Télétravail possible selon les postes
- C.E
- Indemnité kilométrique vélo
- Mutuelle
- Restaurant d’entreprise (à Ancenis et Angers)
- Retraite complémentaire
- Participation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre candidature par le service RH
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Entretien téléphonique de préqualification par l’équipe RH
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Entretien(s) physique(s) avec le manager et/ou un membre de l’équipe RH
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En fonction du poste, un second entretien peut être organisé avec le N+2
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Terrena en images
Publiée le 25/06/2026 - Réf : 7pgzziv2f2