Gestionnaire Contrats H/F CEA

En tant que Gestionnaire Contrats, vous accompagnez les juristes dans la gestion administrative des contrats de propriété intellectuelle de la DRT Saclay et contribuez au bon déroulement des activités du Service des Accords et de la Propriété Intellectuelle.

À ce titre, vous êtes amené(e) à :

• Assurer la gestion administrative des contrats en lien avec les équipes internes et les partenaires extérieurs, dans le respect des exigences de confidentialité.
• Piloter les processus de validation et de signature des contrats via les outils internes du CEA : lancement des circuits de validation, suivi des signatures, relances, contrôle de la validité des signatures électroniques, récupération des originaux, diffusion des contrats signés et archivage dans la base de données dédiée.
• Mettre à jour et fiabiliser la base de données contrats en garantissant la qualité et l'exhaustivité des informations enregistrées.
• Réaliser les reportings trimestriels de l'activité contractuelle pour les différents départements du LIST et produire les analyses ou extractions de données nécessaires au suivi de l'activité du service.
• Assurer la gestion et le suivi du courrier lié à l'activité contractuelle.
• Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour le suivi des procédures de dépôt des codes logiciels auprès des tiers de confiance pour la DRT.
• Organiser et participer aux réunions trimestrielles avec les différents départements du LIST.
• Assister le ou la juriste référent(e) dans l'organisation et la coordination des sessions trimestrielles du Séminaire Propriété Intellectuelle.
• Participer au bon fonctionnement du service à travers diverses missions administratives ponctuelles : réservation de salles, gestion des fournitures, soutien logistique aux événements et réunions.

Vous avez encore un doute ? Nous vous proposons :

• Un écosystème de recherche à la pointe, unique en son genre et dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal
• Un cadre de travail agréable et une équipe fort sympathique !
• Des activités porteuses dans un contexte économique favorable
• Un équilibre vie privée - vie professionnelle reconnu,
• Un poste au coeur de la métropole grenobloise, facilement accessible via la mobilité douce encouragée financièrement par le CEA,
• Un site immense historique, composé de 4500 collaborateurs,
• Une politique diversité et inclusion,
• Une rémunération selon vos diplômes et votre expérience, bénéficiant d'une progression régulière
• Un environnement propice aux évolutions professionnelles
  

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.