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MGEN recrutement

Alternance Data & IA Chargé·e de la Qualité des Données H/F MGEN

  • Paris - 75
  • Alternance
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
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Les compétences pour ce job

  • Système d'information
  • Statistiques

Les missions du poste

Au sein de la Direction Data, vous contribuerez aux activités de gouvernance et de qualité des données, avec un focus particulier sur la documentation du patrimoine de données et les enjeux liés à l'intelligence artificielle.

À ce titre, vous interviendrez sur les missions suivantes :

  • Mission Dictionnaire & Gouvernance de données :
    participation à l'enrichissement et à la mise à jour de la documentation au sein du dictionnaire de données OpenMetadata
  • Accompagnement des utilisateurs :
    montée en compétence sur l'outil OpenMetadata afin de former les utilisateurs, diffuser la connaissance autour de l'outil et assurer une assistance fonctionnelle
  • Data Quality for AI :
    participation à l'identification des golden data sur les périmètres couverts par les cas d'usage d'intelligence artificielle, tant sur les données d'entrée que sur les données de sortie des IA

Le profil recherché

Vous préparez un Master dans le domaine de la Data, des systèmes d'information, des statistiques ou dans un cursus équivalent.

Vous disposez de compétences techniques en SQL et possédez une bonne connaissance des bases de données ainsi que des principes de modélisation des données.

À l'aise avec l'analyse et l'exploitation des données, vous disposez d'un profil orienté Data Analyst et faites preuve d'un solide esprit d'analyse.

Reconnu(e) pour votre sens du collectif, vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs.

Enfin, vos qualités de communication, votre esprit de coopération et votre capacité à contribuer à une dynamique d'équipe seront des atouts pour réussir dans cette mission.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus et rejoignez-nous !

Une appétence pour les sujets de gouvernance, de qualité des données et d'intelligence artificielle serait un plus.

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Processus incluant un entretien avec un opérationnel et un membre RH

  • Selon les postes, un entretien avec une personne de l'équipe ou d'une équipe transverse

  • Test de personnalité possible selon le poste

  • Onboarding digitalisé

Publiée le 24/06/2026 - Réf : 2026-5618

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