Agent de Service Interieur H/F
Pep 87-24
- Limoges - 87
- CDD
- 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
CDD 6 mois à temps partiel (4h par semaine) à pourvoir le 1er septembre 2026.
La plateforme de coordination et d'orientation accueille des enfants de 0 à 12 ans, domiciliés en Haute-Vienne, présentant des difficultés assimilées à un trouble du neurodéveloppement (TND).
En tant qu'agent(e) de service intérieur vous êtes placé(e) sous l'autorité de la cheffe de service de la PCO TND, et garantissez une mission technique nécessaire à l'accueil du public et au fonctionnement de la PCO.
PROFIL
- Connaissances des protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur au sein d'une collectivité
- Sens de l'organisation et autonomie dans le travail
- Discrétion et confidentialité
- Disponibilités : 4 heures hebdomadaires en dehors des horaires d'ouverture au public (8h-17h), le matin ou le soir à définir lors du recrutement.
MISSIONS
- Réaliser l'entretien des lieux de circulation (couloirs, halls d'entrées etc.), les points d'eau (lavabos) ainsi que de tous les points de contacts (poignées de porte, téléphone, clavier.) selon les procédures en vigueur.
- Nettoyer les sanitaires et réapprovisionnement en consommables sanitaires (papier, essuie mains, sacs poubelles) et veiller à leur disponibilité permanente.
- Informer sur les besoins en approvisionnement de stocks et produits liés au domaine d'activité
- Evacuer les poubelles papiers et déchets
- Sortir le conteneur poubelle à des jours définis.
Les candidatures sont à adresser à l'attention de Madame THOMAS Estelle, Directrice, avant le 10 juillet 2026 à : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Pep 87-24
Publiée le 24/06/2026 - Réf : 210DZFF
