Charpentier - Menuisier Evolutif H/F SERVICES CHALETS - Construction&Gestion
- Passy - 74
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Nous recrutons un Charpentier / Menuisier passionné et motivé, dès que possible, pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la fabrication et la pose de menuiseries de haut de gamme,
avec possibilité d'évolution en fonction des besoins de l'activité (travaux de menuiserie en atelier l'hiver).
Une véritable fusion de savoir-faire traditionnel et de nouvelles technologies !
Vous travaillerez avec des matériaux nobles tels que le bois massif, le vieux bois, le mélaminé, le stratifié, le placage, ainsi que des matériaux high-tech comme la résine acrylique et l'Epoxy.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Semaine de travail sur 4 jours consécutifs fixes, du lundi au mercredi (07h00-12h00 et 13h00-18h00) et le jeudi (07h00-12h00 et 13h00-17h00).
- Salaire attractif.
- Des projets variés et stimulants, de la rénovation au neuf, pour des clients exigeants.
- Un environnement d'apprentissage constant pour travailler avec des matériaux innovants et perfectionner vos compétences.
- Des opportunités d'évolution, de Menuisier à Chef-menuisier ou Coordinateur de chantier, construisez votre avenir avec nous.
Nous recherchons une personne motivée et impliquée, perfectionniste et avec un bon relationnel,
Disposant d'un CAP si possible et d'une expérience en charpente,
Et le permis de conduire, nécessaire pour pouvoir se rendre sur les chantiers-clients avec le véhicule de l'entreprise.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à rejoindre une équipe passionnée, envoyez-nous dès maintenant votre CV et votre lettre de motivation.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 28/09/2026 - Réf : 210FRVC
