Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés emploi
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés recrutement

Alternance Contrôleur de Gestion Digital H/F Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés

  • Ronchin - 59
  • Alternance
  • 12 mois
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
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Les missions du poste

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des travailleurs handicapés, recherche, pour une société regroupant des entreprises commercialisant des biens de consommation, un(e) :

Alternance Contrôleur de gestion digital (H/F)

Vos missions principales sont les suivantes :

- Assurer le suivi et le contrôle budgétaire des activités,

- Superviser les engagements de dépenses (demandes d'achats et prestations intellectuelles) en veillant à leur adéquation avec les budgets alloués à chaque plateforme,

- Accompagner les équipes opérationnelles dans l'utilisation de l'outil de suivi des temps,

- Anticiper les risques de dépassement budgétaire grâce à une exploitation efficace des prévisions actualisées (rolling forecast),

- Contribuer à l'amélioration continue des processus en proposant des solutions d'automatisation,

- Réaliser des analyses ponctuelles visant à mesurer et optimiser la création de valeur au sein de la plateforme digitale.

Le profil recherché

Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs handicapés.

Diplômé(e) d'un Bac +5 en commerce, management, finance ou économie et vous disposez de solides connaissances et compétences en contrôle de gestion, gestion budgétaire, contrôle financier et comptabilité.

Analytique et rigoureux(se), vous avez une posture de business partner et un excellent relationnel. À l'aise avec la data et la transformation finance, vous faites preuve de pédagogie, d'autonomie et d'esprit collectif dans un environnement international.

Cette alternance entre 12 et 24 mois est à pourvoir à Ronchin (59).

Ref.4944

Ref: 3xhdtneh47

L'entreprise

Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l'égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l'Ouest de la France (Rennes et Bordeaux). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d'intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, formation, communication, évaluation individuelle. Nous collaborons avec des grands groupes et des PME dans divers secteurs d'activité tels que la banque et l'assurance, les nouvelles technologies, les télécommunications, l'industrie (pharmacie, luxe,...), l'agroalimentaire, la distribution spécialisée et la grande distribution, l'industrie textile,... Nos clients sont des acteurs reconnus dans leurs domaines d'activité. Défi RH se démarque des cabinets traditionnels par sa spécialisation dans le milieu du handicap. Notre principal objectif est de répondre de façon optimale aux attentes des travailleurs handicapés et de nos clients, avec une logique de Résultats. Partageant les mêmes valeurs humaines, chaque membre de l'équipe Défi RH s'engage à mener à bien ses missions avec déontologie, en tenant compte de l'individu et des attentes de l'entreprise. Nous restons plus que jamais motivés pour faire évoluer les mentalités.

Publiée le 22/06/2026 - Réf : 3xhdtneh47

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