Villa Beausoleil emploi
Villa Beausoleil recrutement

Responsable Marketing et Communication H/F Villa Beausoleil

  • Montrouge - 92
  • CDI
  • Bac +5
  • Santé • Social • Association
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Le Groupe STEVA Villa Beausoleil, acteur majeur et innovant dans le secteur des résidences services seniors, recherche son/sa futur(e) Responsable Marketing & Communication (H/F).

Notre Engagement : Bienveillance, Innovation et Excellence

Chez Villa Beausoleil, nous nous engageons à offrir à nos résidents un cadre de vie exceptionnel, alliant confort, sécurité, convivialité et services personnalisés. Nous mettons l'humain au coeur de nos préoccupations et cultivons un esprit d'innovation constant.

Votre Mission : Un soutien transversal au service de nos Villas

Rattaché(e) directement à la Directrice Commerciale et Marketing, vous occupez un poste clé, pensé comme une véritable fonction support au service de nos Villa Beausoleil et de leurs directeurs, que nous appelons nos "Chefs de Villa".

Votre objectif principal est d'apporter une réelle valeur ajoutée au quotidien, avec bienveillance et agilité, pour accroître la notoriété de nos résidences et multiplier les contacts qualifiés afin d'accompagner notre développement commercial. Pour cela, vous orchestrez avec finesse une stratégie globale, en créant une véritable synergie entre vos actions sur le terrain, le pilotage de l'écosystème digital et la création de contenus

1. Action Terrain, Événementiel Commercial & Relationnel

*

Soutien opérationnel aux Chefs de Villa : Lors de vos déplacements réguliers dans nos différentes résidences, vous vous positionnez en véritable partenaire des équipes locales. Vous leur apportez un appui transversal et bienveillant pour dynamiser le développement et l'attractivité de leur établissement.
*

Événementiel : Organisation, gestion de A à Z et animation d'événements commerciaux qualitatifs pour inviter à la découverte de nos résidences.
*

Réseau & Relations Publiques : Véritable ambassadeur(rice) de la marque, vous êtes parfaitement à l'aise pour interagir, convaincre et rassurer une audience variée : nos prospects, nos clients (seniors et leurs familles), mais également un solide réseau de prescripteurs (partenaires locaux, professionnels de santé, etc.).

2. Pilotage des Actions d'Acquisition & du Digital

*

Coordination d'agence : Vous assurez le lien et le pilotage opérationnel de nos agences partenaires, qui gèrent la dimension technique (refonte et gestion du site web, campagnes d'acquisition SEO/SEA, publicité en ligne).
*

Analyse & Reporting : Vous suivez les KPIs de ces campagnes, analysez les retombées en termes de leads générés, et ajustez la stratégie globale en accord avec la Direction.
*

Partenariats : Gestion et animation des relations avec les agences de placement et apporteurs d'affaires.

3. Création de Contenus & Image de Marque

*

Travail d'équipe : En étroite collaboration avec la Directrice Commerciale et Marketing ainsi que notre Directeur Artistique (DA), vous participez activement à l'élaboration et à la déclinaison de notre communication visuelle.
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Design Graphique : Vous venez en appui du DA sur la conception et la réalisation de supports variés (brochures, flyers, publicités, signalétique) dans un souci constant du détail.
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Production Vidéo & Réseaux Sociaux : Élaboration de scénarios, tournage, montage (capsules, reportages) pour animer nos réseaux, et suivi actif de notre e-réputation.



Informations contractuelles & Avantages

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Perspectives d'évolution : Vous rejoignez une entreprise profondément méritocratique qui valorise l'engagement. Les "success stories" internes et les évolutions de carrière sont nombreuses chez nous !
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Rémunération : 45 000 € à 55 000 € brut annuel (selon profil et expérience).
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Lieu du poste : 15, rue Gabriel Péri / 92120 MONTROUGE (avec déplacements réguliers sur les résidences).
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Type de contrat : CDI - Temps plein
*

Prise de poste : Dès que possible

Le profil recherché

Votre Profil : École de Commerce, Agilité et Sens du Terrain

*

Issu(e) d'une École de Commerce (Bac +5), vous justifiez d'un minimum de 3 ans d'expérience sur un poste généraliste, alliant marketing, communication et une dimension commerciale.
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Homme/Femme de terrain, vous possédez une fibre commerciale indéniable, vous avez le sens du service et vous êtes dynamique.
*

Vous faites preuve d'un savoir-être irréprochable et d'une excellente éducation. Votre finesse relationnelle, votre courtoisie et votre agilité vous permettent de vous adapter à des interlocuteurs exigeants.
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Hyper-polyvalent(e), vous êtes aussi à l'aise dans l'organisation d'un événement physique que dans la création visuelle, le paramétrage de campagnes d'emailings, (maîtrise de Canva et Brevo) et la gestion de projets.
*

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en mode projet avec différents interlocuteurs internes et externes.

Les avantages

  • Bien-être : dans le top 10 Happy@Work 2023
  • Cadre de travail : des maisons à la décoration exceptionnelle
  • Bistronomie : tes déjeuners concoctés par notre Chef offerts
  • Conviction : ta famille bienvenue à la Villa
  • Transparence : des réunions quotidiennes avec la direction
  • Engagement : des primes mérite, ancienneté et assiduité
  • Solidarité : une prime de participation aux bénéfices
  • Esprit d'équipe : séminaires et un grand concours annuel Intervillas !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Appel par le responsable (manager direct, directeur)

  • Premier entretien avec le responsable (manager direct, directeur)

  • Éventuellement second entretien (directeur ou RH)

Publiée le 19/06/2026 - Réf : 6758000025424571_1781874538

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