Animateur Commercial #Tdfe2026 H/F
Pink Pare Brise Occitanie
- Montauban - 82
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Le ou la commercial(e) terrain BtoC assure le développement commercial de l'activité vitrage
automobile auprès d'une clientèle de particuliers.
Il ou elle est chargé(e) de prospecter activement sur le terrain, détecter les besoins des clients,
promouvoir les prestations de l'entreprise et générer des rendez-vous qualifiés pour les
centres.
Véritable ambassadeur(rice) de l'enseigne, le ou la commercial(e) contribue activement au
développement du chiffre d'affaires, à la visibilité locale de l'entreprise ainsi qu'à la satisfaction
et à la fidélisation de la clientèle.
COMPÉTENCES COMMERCIALES
- Maîtrise des techniques de prospection et de vente terrain ;
- Aisance relationnelle et capacité à créer le contact rapidement ;
- Sens de la négociation et du résultat ;
- Bonne capacité d'écoute et de conseil ;
- Capacité à convaincre et à fidéliser une clientèle BtoC ;
- Capacité à travailler avec des objectifs commerciaux et des indicateurs de performance.
Le profil recherché
Compétences: Argumentation commerciale,Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit,Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins des clients,Assister au lancement des différents produits ainsi que des nouveaux points de vente,Développer et animer un réseau de partenaires commerciaux susceptibles de favoriser la mise en relation avec des prospects,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Organiser et participer aux divers événements d'animation (petits déjeuners, salons, conférences...) et ainsi qu'aux différentes réunions commerciales,Présenter et valoriser un produit ou un service
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 18/06/2026 - Réf : 209YPZK
