Alternance - Gestionnaire Paie H/F Artelia
- Échirolles - 38
- Alternance
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
Les compétences pour ce job
- Paie
Les missions du poste
Encadré par un gestionnaire de paie expérimenté, vous participerez progressivement aux missions suivantes :
Paie
- Collecte et saisie des éléments variables de paie
- Participation à l'établissement des bulletins de salaire
- Contrôle des données de paie
- Contribution aux déclarations sociales (DSN)
Administration du personnel
- Rédaction de contrats de travail et avenants
- Gestion des absences (congés, maladie, maternité...)
- Suivi des dossiers du personnel
- Participation aux formalités d'entrée et de sortie (DPAE, STC...)
Veille et conformité
- Suivi de l'évolution de la législation sociale
- Application des règles conventionnelles
Le profil recherché
Vos atouts
Formation
- Bac +2 à Bac +3 en RH, paie ou gestion (BTS, DUT, licence pro...)
Compétences
- Bonne maîtrise d'Excel
- Aisance avec les outils informatiques
- Connaissances de base en droit social appréciées
Qualités
- Rigueur et sens de la confidentialité
- Organisation et fiabilité
- Curiosité et envie d'apprendre
- Bon relationnel
Infos complémentaires
Nous vous offrons :
- Un tremplin pour votre future carrière chez Artelia
- Un tuteur proche de vous au sein d'une équipe à taille humaine
- Des experts métiers pour vous accompagner
- Une montée en compétences en travaillant sur des projets variés, de différentes tailles, y compris des projets emblématiques
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- 27 jours de congés
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, nombreux avantages et réductions pour les activités via les oeuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Une équipe RH dédiée pour vous guider durant votre alternance
Notre process de recrutement :
En 2 étapes :
- Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.
- Echange avec un chargé de missions RH
En raison des délais administratifs liés aux demandes d'autorisation de travail pour les candidats hors Union européenne, seules les candidatures déposées avant le 30 juin pourront être étudiées pour une prise de poste en alternance.
Afin d'assurer un suivi pédagogique optimal et un accompagnement de proximité, nous privilégions les candidatures dont la formation est dispensée en présentiel ou en mode hybride.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Déposez votre CV et mettez en avant vos motivations et compétences auprès de l'équipe !
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Notre équipe Talent acquisition étudiera les candidatures en lien avec les managers.
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Besoin d’un aménagement pour vos entretiens : Prévenez-nous pour de bonnes conditions !
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On débute avec un entretien RH puis un entretien avec votre futur manager.
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La décision est prise de manière collégiale avec l'équipe de recrutement et les managers.
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Vous avez dit OUI ? Félicitations ! Votre parcours d’intégration chez Artelia débute.
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Artelia en images
La carte
4 Rue Germaine Veyret-Verner
38130 Échirolles
Publiée le 18/06/2026 - Réf : REF4660O
