Agent de Service Intérieur H/F
Groupe Sos Jeunesse
- Gévezé - 35
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous êtes en charge de l'entretien des locaux du CEF.
Par ailleurs, vous êtes en charge de la préparation des repas, de l'entretien du linge, et de l'hygiène des locaux.
Etant en contact quotidien avec les mineurs placés au sein de notre établissement, vous êtes également, de par votre accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, associé.e à un rôle éducatif.
Vos activités principales sont les suivantes:
Réaliser le nettoyage du lieu de vie et des espaces collectifs et bureaux;
Participer aux achats alimentaires, préparer et servir les repas ;
Gérer les stocks et produits d'entretien ;
Gérer la blanchisserie;
Participer à la vie de l'établissement et aux actions d'éducation;
Rendre compte de vos activités.
Le permis B est obligatoire.
Vous serez amené(e) à faire le service des repas en week-end et en soirée (le planning est établi par roulement).
Vous avez le goût du travail en équipe et un bon sens relationnel. Vous êtes de nature rigoureuse, organisée et faîtes preuve d'autonomie dans les missions qui vous sont confiées.
Domaines de connaissances
- Base HACCP et confection repas
- Règles d'hygiène de base
- Ergonomie, gestes et postures
- Techniques de base d'écoute et de relation à la personne
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Définir des besoins en approvisionnement,Entretenir une surface, un sol,Laver des vitres ou d'autres surfaces,Organiser le rangement des produits de nettoyage,Préparation de repas,Servir des repas
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 16/06/2026 - Réf : 209TMYR
