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Alternance - Commercial Installations Incendie SSI H/F Chubb

  • Dijon - 21
  • Alternance
  • 365 jours
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
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Les missions du poste

Notre Business Chubb - SICLI - Protection Incendie : spécialiste français depuis plus de 100 ans, installe et entretient l'ensemble des équipements de sécurité incendie : extincteurs, éclairage de sécurité, RIA, défibrillateurs, colonnes sèches et en charge, poteaux et bouches d'incendie, équipements de désenfumage, équipements de compartimentage et protection respiratoire.

Nous recherchons un(e) Commercial(e) Installations Incendie SSI en alternance (Dijon)


Missions:

En apprentissage, au sein de l'agence de Dijon (21), vous rejoindrez une équipe dynamique et serez en appui de notre équipe commerciale.

vous participerez au bon fonctionnement du service commercial et au suivi de la relation client.

Vos principales missions seront :

  • Assurer le support administratif et commercial de l'équipe
  • Traiter les devis via notre logiciel interne OCW
  • Effectuer les relances de devis auprès des clients
  • Assurer la saisie, le suivi et le traitement des commandes en lien avec le SAV
  • Suivre le statut des commandes clients
  • Contrôler et réceptionner les commandes d'achats
  • Répondre aux appels et demandes clients
  • Mettre à jour la base de données clients
  • Participer aux campagnes de prospection commerciale
  • Accompagner ponctuellement les commerciaux sur le terrain

Le permis B est un plus



Le profil recherché

Formation à partir d'un Bac +2 en commerce, management ou gestion

Vous souhaitez préparer un Bac +3 en alternance dans le domaine du commerce ou du développement commercial

Bon relationnel et sens du service client

Organisation, rigueur et esprit d'analyse

Aisance dans les échanges avec les clients et les équipes

Dynamisme, motivation et envie d'apprendre le métier de commercial

Le permis B est un plus

Infos complémentaires

Nos 5 Valeurs :

  • Préserver nos valeurs humaines : Nous accordons systématiquement la priorité aux personnes, à leur sécurité, pour nos collaborateurs et nos clients.
  • Être précurseur, en tout : Nous sommes visionnaires, innovants et proactifs pour nos collaborateurs et nos clients.
  • S'approprier ce que nous faisons : Nous définissons et maintenons des standards d'excellence et nous sommes responsables de la meilleure performance.
  • Apporter de l'énergie et se challenger : Nous relevons les challenges avec énergie et nous encourageons les idées de chacun.
  • Gagner avec intégrité, ensemble : En tant que « One Chubb One Team », nous travaillons ensemble pour gagner dans le respect de nos standards éthiques.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Je postule directement en ligne

  • Si ma candidature est présélectionnée, je suis contacté.e par un.e contact RH

  • Je rencontre les opérationnels (physiquement ou à distance)

  • Je suis informée que ma candidature est retenue

  • Mon contact RH me propose un contrat de travail

  • J’intègre Chubb France

  • Mon manager m’accompagne dans ma prise de poste avec un parcours d’intégration dédié

Publiée le 15/06/2026 - Réf : 4143892/29204655 ACIIS/93V

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