Tractoriste Agricole H/F

Gpt Employeurs Camargue Services

  • Saint-Laurent-d'Aigouze - 30
  • CDD
  • 1 mois
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Sous la responsabilité du chef de culture, vous assurez principalement les missions suivantes :

Conduite et travaux agricoles :

- Réaliser les travaux mécanisés liés à l'exploitation agricole (entretien des parcelles, transport de matériel...)
- Conduire et utiliser les tracteurs et engins agricoles en respectant les consignes de sécurité
- Effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement des équipements
- Assurer l'entretien courant et la maintenance de premier niveau du matériel agricole
- Signaler toute anomalie ou panne au responsable

Traitements phytosanitaires :

- Préparer et appliquer les traitements phytosanitaires conformément aux consignes et à la réglementation en vigueur
- Respecter les doses, délais et conditions d'application
- Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de protection de l'environnement

Participation aux activités de l'exploitation :

- Apporter un soutien aux équipes selon les besoins de production
- Participer aux opérations culturales diverses
- Contribuer au maintien de la propreté et du rangement des zones de travail

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Fonctionnement des engins agricoles,Utilisation de produits phytosanitaires,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Certiphyto en cours de validité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Publiée le 15/06/2026 - Réf : 209RHWG

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