Détail du poste
En recherche d'une alternance pour la rentrée 2026 ?
À la Matmut, nous n'exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l'assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C'est aussi ce qui t'anime ?
PAS JUSTE UN QUOTIDIEN !
Tu interviendras au sein du Pôle Acquisition et Marketing relationnel client de notre Direction Marketing Groupe.
Grace à un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l'esprit d'équipe, tu participeras à la définition et la mise en place des actions SEO destinées à améliorer la visibilité du site matmut.fr sur les moteurs de recherches (Google, Bing.. ).
Plus exactement tu seras en charge de faire :
- La réalisation de benchmark SEO sur le marché assurantiel,
- Le suivi de positionnement SEO de matmut.fr,
- Les étude mots clés dans le domaine des contrats et services proposés par Matmut,
- L'identification d'opportunités de nouveau contenu ou d'optimisation de contenu existant,
- La rédaction de brief SEO,
- Le suivi des plans d'actions SEO et analyse des principaux indicateurs de performances.
Le profil recherché
- Matmut Académie (formations et parcours professionnels)
- Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Intéressement et participation aux résultats
- Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 %
- Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages
Nous te proposons un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l'esprit d'équipe. De quoi grandir, en restant toujours motivé(e) !
PAS JUSTE UN PROFIL !
Tu es étudiant(e) et souhaites intégrer une formation école de commerce avec spécialité dans le Digital.
Tu possèdes de grandes capacités d'analyse et de synthèse pour suivre les résultats et les performances,
Tu es dynamique est reconnu(e) pour être proactif(ve) et force de proposition,
Tu es curieux(se) pour suivre les pratiques concurrentes et mettre en oeuvre les évolutions/recommandations,
Tu possèdes des capacités à travailler en équipe pour échanger sur les bonnes pratiques et créer des synergies avec d'autres fonction supports.
Tu te reconnais dans cette description ? Adresse-nous ton CV !
A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. L'UES Matmut s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
#jeunestalents
Les avantages
- Mutuelle/Prévoyance : Mutuelle santé à 2€/mois et contrat prévoyance
- Flexibilité : Horaires fixes ou modulables et TT selon le poste
- Mobilité Interne : Accompagnement sur les projets professionnels
- Formation : Académie STARTER + Parcours Spécifiques selon le poste
- Transport en commun : Prise en charge à 75 % des abonnements
- Comité Social d'Entreprise : Subventions sports, culture, vacances...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Nous examinons attentivement votre candidature
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Nos chargé.e.s de recrutement vous recontacte pour un premier échange
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Vous rencontrez en visio/présentiel un.e chargé.e RH puis le.la manager du poste
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Félicitations ! Nous vous préparons votre intégration
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Matmut en images
La carte
36 Avenue de Bretagne
76100 Rouen
Publiée le 12/06/2026 - Réf : 2026-10658