Harmonie Mutuelle emploi
Harmonie Mutuelle recrutement

Gestionnaire Santé Prévoyance H/F Harmonie Mutuelle

  • Angers - 49
  • CDD
  • 2 mois
  • Bac +2
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Le poste :

Au sein du service Archives du Pôle Contrôle Médical de la Direction Service et Satisfaction Clients (DSSC), vous participerez à une opération de mise à jour et d'optimisation de nos archives papier relatives aux contrats santé et prévoyance.

Poste à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2026.

Les missions :

Sous la responsabilité de l'équipe du service, vous serez chargé(e) de :

  • Consulter les dossiers papier archivés de contrats santé et prévoyance ;
  • Vérifier, pour chaque dossier, le statut du contrat dans notre système informatique ;
  • Identifier les contrats toujours en vigueur et ceux arrivés à échéance ;
  • Procéder à la suppression des dossiers dont les contrats ne sont plus actifs, conformément aux procédures internes ;
  • Assurer le suivi et la traçabilité des opérations réalisées ;
  • Respecter les règles de confidentialité liées aux données traitées.

Le profil recherché

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques courants.

Vous êtes rigoureux(se), méthodique et organisé(e).

Vous êtes capable de travailler de façon autonome tout en respectant les procédures.

Vous avez le sens de la discrétion et du respect de la confidentialité des informations.

Compétences : Communication orale et écrite, Adaptabilité, Rigueur

Bienvenue chez Harmonie Mutuelle

Harmonie Mutuelle, Membre fondateur du groupe VYV, est un acteur leader de la protection sociale en France et protège 5 millions de personnes, 150 000 entrepreneurs et 88 700 entreprises qui ont choisi d'être accompagnés par une entreprise mutualiste à mission. Dotée d'une raison d'être, inscrite dans ses statuts, Harmonie Mutuelle s'engage à agir sur la santé des personnes et de la société.
Acteur de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), Harmonie Mutuelle vise à concilier performance économique, sociale et environnementale, tout en plaçant l'humain au coeur de ses préoccupations.

Les avantages

  • 22,5 jours de RTT par an
  • Compte Epargne Temps
  • Des horaires flexibles pour la majorité des postes
  • Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
  • Prime d'intéressement avec un accès à un PEE et et Retraite
  • Contrat collectif santé et prévoyance
  • Carte restaurant
  • Comité Social d'Entreprise

Publiée le 12/06/2026 - Réf : OGPGLQDIWOMEQDDWTBGDLQ801

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