GEODIS emploi
GEODIS recrutement

Apprenti Analyste Support Procurement H/F GEODIS

  • Levallois-Perret - 92
  • CDI
  • Bac +5
  • Transport • Logistique
  • Exp. - 1 an
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Les missions du poste

La mission consiste à intégrer l'équipe dédiée au support des applications de procurement au sein de D&T Corporate.
Cette équipe de quatre personnes est responsable du support pour un ensemble d'une dizaine d'applications, parmi lesquelles Coupa, Basware, BAPS et Egencia.
Les activités principales de la mission se divisent en deux :

* Participation à la gestion de projet (40%) axée sur l'amélioration continue, incluant la documentation, l'amélioration des processus, l'implémentation sous ServiceNow, avec une coordination étroite avec les différentes parties prenantes.

*Participation à l'activité courante du run (60%), en respectant les bonnes pratiques ITIL : la gestion des demandes selon un catalogue de services, ainsi que la gestion des incidents.
Ces activités sont réalisées sous la supervision d'un team leader, qui assure le suivi et l'accompagnement de l'équipe.

Le profil recherché

- Formation : Étudiant(e) en Systèmes d'Information, Informatique ou équivalent (Bac +2 min).
- Compétences fonctionnelles et techniques
- Compréhension techniques des applications et systèmes d'informations
- Esprit d'analyse
- Bonne communication écrite
- Anglais professionnel
- Maitrise de la suite Office
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de proactivité et de prise d'initiative

Les avantages

  • Intéressement ou participation
  • Télétravail selon poste
  • Mutuelle avantageuse
  • Matériel de qualité
  • Aménagement des locaux
  • Espaces calmes
  • Parking gratuit à proximité
  • Café offert
  • Organisation de conférence & workshops
  • Activités sportives
  • Réseaux associatifs pour femmes
  • Accompagnement et formation des collaborateurs (Université groupe)
  • Onboarding et poste sur mesure
  • Environnement de travail inclusif et solidaire
  • Plan d'épargne entreprise
  • Equipe dédiée à la diversité et à l'inclusion

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Un entretien (physique ou en visioconférence) avec le/la Manager responsable du poste

  • Intégration du collaborateur : présentation de la nouvelle équipe, livrets entreprise

La carte

26 Quai Charles Pasqua

92300 Levallois-Perret

Localiser le poste

Publiée le 10/06/2026 - Réf : 2026-17629_1781076713

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