Les missions du poste
Technico-Commercial Systèmes constructifs réseaux de chaleur urbain et eau potable Nancy (H/F)
CONTEXTE :
Notre client est une division d'un acteur industriel Français à rayonnement international. Il est leader sur l'ensemble de ses activités grâce à son dynamisme commercial, ses innovations, la qualité de ses managers, sa culture d'Amélioration Continue, WCM, LEAN.
Cette division est reconnue pour l'efficacité, la flexibilité et la robustesse ses systèmes constructifs développés depuis plus de 150 ans et commercialisée dans 110 pays.
Cette entreprise est un fleuron de l'industrie française qui investit sur le plan industriel avec des projets de décarbonation en phase de réalisation, en R&D pour développer de nouveau marché et en développement d'une nouvelle dynamique commerciale grâce à des recrutements ciblés.
Ce recrutement s'inscrit parfaitement dans cette approche structurée de nouveaux marchés en plein développement.
Dans ce contexte porteur et dynamique notre client recherche un/une
Technico-Commercial Systèmes constructifs réseaux de chaleur urbain et eau potable Nancy (H/F)
NOUS VOUS GARANTISSONS UNE CONFIDENTIALITE ET DISCRETION TOTAL PENDANT CETTE PHASE DE DECOUVERTE.
MISSIONS
Rôle et mission(s) générales(s) exercée(s) :
Ce recrutement est consécutif à la mutation interne d'un collaborateur.
Ce poste s'inscrit dans le cadre innovant du développement de l'activité de vente de systèmes constructifs pour les réseaux de chaleur, et le cadre historique de la vente de ces mêmes solutions en réseau de distribution d'eau.
Description des activités significatives :
Dans le cadre de cette activité sur le secteur réseaux de chauffage urbain, et réseaux de distribution des eaux, notre client recherche aujourd'hui un Ingénieur Technico-Commercial pour son agence commerciales de Nancy (H/F).
Rattaché au Directeur Régional. Vous prenez en charge, la prescription, la prospection, la prise de commande et le suivi de projets. Vous participez à l'élaboration de la stratégie commerciale principalement sur les réseaux de chaleur urbain, afin de développer la part de marché sur cette activité dans votre région et ensuite sur le plan national.
Vos missions sont les suivantes :
Réseau de chaleur Urbain :
Sur ce sujet vous apporterez une lecture éclairée de cet écho système et de ses acteurs.
- Ce secteur est un sujet stratégique en plein développement. Votre connaissance de ce secteur associé à l'excellente image de l'entreprise et sa présence industrielle régionale vous permettrons de positionner l'offre et de devenir le standard du secteur.
Une démarche de prescription et de suivi précis des projets seront la clef de vos succès.
Réseau d'eau :
Sur ces sujets l'entreprise, si nécessaire, peut vous former.
- La notoriété de l'entreprise est excellente sur ce secteur. Vous devrez cependant anticiper être à l'écoute, détecter les projets , prendre les commandes et suivre la réalisation des projets, notamment en valorisant les nouvelles offres de services.
- Vous êtes présente sur tous l'éco système de la distribution d'eau potable.
Agence de bassin, maîtrise d'ouvrage , maîtrise d'oeuvre, entreprise de pose de canalisation, et les exploitants souvent délégataire de service public.
NOUS VOUS GARANTISSONS UNE CONFIDENTIALITE ET DISCRETION TOTAL PENDANT CETTE PHASE DE DECOUVERTE.
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHE :
Formation :
Bac +3 à + 5 idéalement formation technique plus commerciale.
Vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire impérativement dans une entreprise liée au réseau de chauffage urbain : Maitrise d'ouvrage ( R CUE Strasbourg, UEM ); exploitant (DALKIA, ENGIE, IDEX, CORIANCE) ; maitrise d'oeuvre ou bureau d'étude thermique ; entreprise de travaux (SADE, NGE)
Vous êtes reconnu pour vos compétences en négociation et votre fibre commerciale en interne et externe.
Appétence technique
Personnalité dynamique et positive, déterminée, profil hunter et farmer, esprit recherche de solutions, vous évoluer dans une culture matricielle, management de projets transverse.
Rémunération :
Très motivante, ouverte, le faible turnover dans l'entreprise est révélateur.
Contrat CDI
Partie fixe : motivante 45 à 65 KE sur 13 mois en fonction de votre expérience.
Part variable : 10 %
Voiture de fonction
Participation intéressement PEG : très motivant
Package sociaux : réellement de premier plan
NOUS VOUS GARANTISSONS UNE CONFIDENTIALITE ET DISCRETION TOTAL PENDANT CETTE PHASE DE DECOUVERTE.
L'entreprise
Notre client, nous a confié une mission de qualité qui va jusqu'au suivi de l'intégration du candidat pendant sa période d'essai.
Nous pouvons donc travailler en confiance avec vous et analyser en toute transparence les points forts de votre candidature et les sujets d'amélioration.
Nous connaissons évidemment très bien ce client et suivons son développement depuis de nombreuses années.
Cordialement
Pascal
Infos complémentaires
Notre client, nous a confié une mission de qualité qui va jusqu'au suivi de l'intégration du candidat pendant sa période d'essai.
Nous pouvons donc travailler en confiance avec vous et analyser en toute transparence les points forts de votre candidature et les sujets d'amélioration.
Nous connaissons évidemment très bien ce client et suivons son développement depuis de nombreuses années.
Cordialement
Pascal
Publiée le 08/06/2026 - Réf : 4126564/29112500 TSCRDCN/54N
