Détail du poste
PERMIS B MANUELLE OBLIGATOIRE (véhicule de service fourni) Du lundi au vendredi
Poste d'agent polyvalent - AQS3, vous remplacez les agents durant leurs congés et vous êtes en renfort durant les mois de juillet et août.
Horaire variable, en fonction des remplacements
principalement début de journée entre 5h et 6h en fonction des horaires de nos clients, journée en continu, fin de journée entre 13h et 14h. Ou 8h/16h pour deux plannings.
Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) en CDI pour rejoindre notre équipe dès que possible.
En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux. Nous sommes une petite entreprise de 10 personnes, nous vous formons la 1ere semaine, vous êtes en binôme avec un agent connaissant le planning puis vous êtes sur le planning
Responsabilités : - Nettoyer et entretenir les espaces communs, les bureaux et les sanitaires - Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les surfaces, y compris les tables, les chaises et les comptoirs - Assurer le stockage et l'utilisation appropriés des produits de nettoyage - Signaler tout problème ou dommage aux responsables Expérience : - Expérience préalable en tant qu'Agent d'Entretien ou dans un rôle similaire est un plus - Connaissance des techniques de nettoyage et des produits de nettoyage courants - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes de sécurité Rémunération : 12,92€ brut par heure Avantages: prime de performance environ 300€/an + prime obligatoire environ de 350€ par an
Le profil recherché
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Baliser les zones glissantes
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
La carte
10 Allée des Petits Brivins
44500 La Baule-Escoublac
Publiée le 04/06/2026 - Réf : 209GNLZ
