Les missions du poste
Vous recherchez une alternance qui a du sens, avec de vraies responsabilités et des perspectives d'évolution ?
Senior Compagnie Antibes - Juan-les-Pins accompagne au quotidien les personnes âgées et les personnes en situation de handicap afin de leur permettre de continuer à vivre chez elles dans les meilleures conditions.
Dans le cadre du développement de notre agence, nous recherchons un(e) alternant(e) polyvalent(e) qui participera activement à la gestion et au développement de l'agence aux côtés du directeur et de la responsable de secteur.
Cette alternance a vocation à vous faire découvrir l'ensemble des métiers de l'aide à domicile avec une montée en compétences progressive vers des fonctions de coordination et de gestion de secteur.
Vos missions
Gestion administrative
- Accueil physique et téléphonique des bénéficiaires, familles, partenaires et salariés.
- Création et suivi des dossiers administratifs.
- Rédaction de devis, contrats, courriers et documents administratifs.
- Suivi des demandes et gestion quotidienne de l'agence.
Coordination des prestations
- Participation à l'élaboration et au suivi des plannings.
- Gestion des remplacements et des imprévus.
- Suivi de la qualité des prestations.
- Relation avec les bénéficiaires, leurs familles et les intervenants à domicile.
Ressources humaines et recrutement
- Diffusion des offres d'emploi.
- Tri et présélection des candidatures.
- Participation aux entretiens de recrutement.
- Intégration et suivi des nouveaux salariés.
- Participation à la gestion RH quotidienne.
Développement de l'agence
- Animation des réseaux sociaux.
- Participation aux événements locaux.
- Développement des partenariats avec les acteurs du médico-social et de la santé.
- Participation aux actions de communication et de développement commercial.
Accompagnement terrain
- Participation aux visites à domicile.
- Découverte de l'évaluation des besoins des bénéficiaires.
- Suivi des plans d'accompagnement personnalisés.
Le profil recherché
Vous préparez idéalement un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 :
- BTS SP3S
- BTS GPME
- Bachelor ou Licence Ressources Humaines
- BUT Carrières Sociales
- Licence ou Bachelor dans le domaine sanitaire, social, médico-social, administratif ou management
Nous recherchons avant tout une personne :
Organisée et rigoureuse
Réactive et capable de gérer les priorités
À l'aise dans un environnement où les journées ne se ressemblent pas
Capable de faire face aux imprévus avec calme et professionnalisme
À l'aise au téléphone et dans la relation humaine
Polyvalente, autonome et force de proposition
Sensible aux valeurs d'entraide, de bienveillance et de solidarité
Une première expérience (stage, alternance, emploi étudiant ou bénévolat) dans les services à la personne, le médico-social, la santé ou les ressources humaines serait appréciée.
Le permis B est indispensable dans le cadre de votre mission.
Les avantages
- Un équilibre vie privée et vie professionnelle
- Des plannings adaptés en fonction de vos disponibilités
- Un parcours d'intégration personnalisé
- Primes de parrainage
- Remboursements de frais kilométriques
- Mutuelle d'entreprise
- Des événements toute l'année : journée de l'intervenante, fêtes de fin
- Majoration de 15 à 25 % le week-end
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique de 15-20 mins avec un manager
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Convocation à un entretien d'embauche avec le manager
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Réalisation des tests de compétences
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Contrôle de vos références
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Senior Compagnie Recrutement en images
La carte
25 Avenue l'Estérel
06160 Antibes
Publiée le 04/06/2026 - Réf : RGARM720
