Les missions du poste
Alternance - Gestionnaire RH H/F
Guidel (56)
Tu souhaites développer tes compétences en ressources humaines au sein d'un groupe industriel reconnu et participer à la gestion administrative RH d'un site de production ? Cette alternance te permettra de découvrir l'ensemble des missions RH opérationnelles au plus près du terrain.
Formation visée : Bachelor Ressources Humaines (CRH)
Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Rythme d'alternance : 1 jour école / 4 jours entreprise
Date de prise de poste : Septembre 2026
Tes missions :
Au sein du service Ressources Humaines, tu accompagneras l'équipe dans la gestion administrative du personnel et les projets RH du site.
Administration du Personnel
- Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel
- Créer et mettre à jour les dossiers des collaborateurs
- Participer à la rédaction et au suivi des documents RH
- Garantir la bonne tenue des supports administratifs
Gestion de la Paie
- Participer à la préparation des éléments variables de paie
- Vérifier les informations nécessaires à l'établissement des bulletins
- Contribuer au contrôle et au suivi des données administratives
- Assurer le lien avec les différents interlocuteurs internes
Recrutement & Intégration
- Participer à la création des dossiers des nouveaux collaborateurs
- Accompagner les actions d'intégration des nouveaux arrivants
- Contribuer aux démarches d'onboarding
- Assurer le suivi administratif lié aux recrutements
Support RH
- Participer aux projets et actions RH du site
- Accompagner les collaborateurs sur les sujets administratifs
- Contribuer à la gestion des mobilités internes
- Assurer un rôle de support auprès de l'équipe RH
Le profil recherché
Le profil que nous recherchons
- Tu prépares une formation spécialisée en Ressources Humaines
- Tu fais preuve de maturité et de professionnalisme
- Tu es rigoureux(se), organisé(e) et autonome
- Tu respectes la confidentialité des informations traitées
- Tu apprécies le travail en équipe et le contact humain
- Tu possèdes un bon sens du service
- Tu maîtrises les outils du Pack Office (Word, Excel, Outlook)
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Découvrir les Ressources Humaines dans un environnement industriel reconnu
- Participer à des missions RH variées et opérationnelles
- Développer tes compétences en administration du personnel et en gestion RH
- Évoluer au sein d'une équipe expérimentée
- Acquérir une expérience professionnelle valorisante dans un grand groupe
Une alternance idéale pour développer une vision complète des Ressources Humaines et construire une solide expérience dans la gestion du personnel.
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Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
- Formation 100 % financée : aucun frais à ta charge, l'OPCO s'occupe de tout.
- Admission gratuite, avec des tests accessibles (rien d'insurmontable, promis ).
- Diplômes reconnus
- Accompagnement personnalisé dès l'admission pour t'aider à trouver ton alternance.
- Suivi en entreprise pour développer pleinement tes compétences.
- Classes à taille humaine (maxi 20 étudiants) avec des formateurs issus du monde professionnel.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Étude de votre dossier d’inscription
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Inscription aux tests d’admission et à l’entretien de motivation
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Résultats d’admission par courriel sous 72H
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Publiée le 04/06/2026 - Réf : 4118419/29069632 ACCD/56L - L218